tag:blogger.com,1999:blog-52448829592121617372012-02-16T02:55:41.727-08:00บทความยงยุทธyongyuthyang.blogspot.comYongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.comBlogger111100tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-14637188102895919432009-10-08T02:12:00.000-07:002009-10-08T02:40:07.829-07:00ระเบียบฯ การมอบรางวัล<a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_xX79EHdt9Ro/Ss2ylx8W8SI/AAAAAAAAAB4/HA6qXWJOA2g/s1600-h/Hmong+2009+forweb+smal65.jpg"><img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 104px; height: 104px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_xX79EHdt9Ro/Ss2ylx8W8SI/AAAAAAAAAB4/HA6qXWJOA2g/s200/Hmong+2009+forweb+smal65.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5390160691163754786" border="0" /></a><p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><b><span lang="TH">ระเบียบสมาคมสร้างสรรค์พัฒนาม้งในประเทศไทย</span><o:p></o:p></b></p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><b><span lang="TH">เรื่อง การมอบรางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือเข็มสมาคมแก่ผู้ทำคุณประโยชน์<o:p></o:p></span></b></p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><b><span lang="TH">พ</span>.<span lang="TH">ศ</span>. 2546<o:p></o:p></b></p> <p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 35.45pt;"><span lang="TH">เพื่อเป็นการเชิดชู และยกย่องบุคคลที่ทำคุณประโยชน์แก่สังคม ประเทศชาติอันเป็นการสนับสนุนผู้ทำความดี คณะกรรมการบริหารสมาคมสร้างสรรค์และพัฒนาม้งในประเทศไทย จึงได้มีการประชุมกันเมื่อวันที่ 7 พฤศจิกายน </span>2546 <span lang="TH">และมีมติให้ประกาศใช้ระเบียบสมาคมสร้างสรรค์และพัฒนาม้งในประเทศไทย เรื่อง การมอบรางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือเข็มสมาคมแก่ผู้ทำคุณประโยชน์ พ</span>.<span lang="TH">ศ</span>. 2546 <span lang="TH">ดังนี้</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 35.45pt;"><o:p> </o:p></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 35.45pt;"><span style=""></span><span lang="TH">ข้อ </span>1. <span lang="TH">ระเบียบนี้เรียกว่า </span>“<span lang="TH">ระเบียบสมาคมสร้างสรรค์และพัฒนาม้งในประเทศไทย เรื่อง การมอบรางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือเข็มสมาคมแก่ผู้ทำคุณประโยชน์ พ</span>.<span lang="TH">ศ</span>. 2546<span lang="TH">"<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 35.45pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>2. <span lang="TH">ในระเบียบนี้</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 71.45pt;">2.1 <span lang="TH">"รางวัล" หมายถึง "เงิน สิ่งของ ที่สมาคมได้จัดเตรียมไว้มอบแก่ผู้ที่ทำคุณประโยชน์เพื่อสังคม</span>"<span lang="TH"><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;">2.2 <span lang="TH">"ประกาศเกียรติคุณ" หมายถึง "ข้อความอย่างใดอย่างหนึ่งที่เป็นการยกย่อง ขอบคุณ แก่ผู้ที่ได้ทำคุณประโยชน์เพื่อสังคม โดยทำไว้เป็นเอกสาร หรือโลหะอย่างใดอย่างหนึ่ง"<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">2.4 "เข็มสมาคม" หมายถึง "วัตถุซึ่งสมาคมจัดทำขึ้นเพื่อเป็นสัญลักษณ์แสดงถึงการประกอบคุณงามความดีที่เกิดประโยชน์แก่บุคคลอื่น ชุมชน หมู่บ้าน สังคม สาธารณ หรือประเทศชาติ"<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">2.5 "ผู้ทำคุณประโยชน์เพื่อสังคม" หมายถึง "ผู้ที่คณะกรรมการได้พิจารณาว่าได้ทำ หรือเคยทำกิจกรรมอันก่อให้เกิดคุณประโยชน์แก่บุคคลอื่น ชุมชน หมู่บ้าน สังคม สาธารณ หรือประเทศชาติ"<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;">2.<span lang="TH">6 "คณะกรรมการ" หมายถึง "คณะกรรมการสรรหาบุคคลผู้ทำคุณประโยชน์ตามระเบียบนี้"<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>3. <span lang="TH">ให้มีคณะกรรมการชุดหนึ่งเพื่อทำหน้าที่สรรหาบุคคลผู้ทำคุณประโยชน์ตามระเบียบนี้ โดยให้มีกรรมการจำนวน </span><span style=""> </span>5 - 11 <span lang="TH">คน ซึ่งประกอบด้วย</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">3.1 <span lang="TH">นายก หรือรองนายกที่มอบหมายเป็นประธาน </span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">3.2 <span lang="TH">ผู้อำนวยการสมาคม เป็นกรรมการและเลขานุการ</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">3.3 <span lang="TH">กรรมการสมาคมที่คณะกรรมการสมาคมมีมติจำนวน </span>3 <span lang="TH">คน เป็นกรรมการ</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;">3.4 <span lang="TH">ผู้ทรงคุณวุฒิที่คณะกรรมการสมาคมมีมติจำนวน ไม่เกิน </span>6 <span lang="TH">คน เป็นกรรมการ โดยให้มีสัดส่วนของผู้หญิงและผู้ชายเท่ากัน หรืออย่างน้อยต้องมีผู้หญิง </span>2 <span lang="TH">คน</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>4. <span lang="TH">การประชุมของคณะกรรมการต้องมีผู้เข้าร่วมประชุมเกินกึ่งหนึ่งของคณะกรรมการทั้งหมดจึงจะถือเป็นองค์ประชุม</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>5. <span lang="TH">ให้คณะกรรมการไปทำการสรรหาบุคคลผู้ทำคุณประโยชน์และคัดเลือกบุคคลผู้ทำคุณประโยชน์เพื่อเสนอขอรับรางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือเข็มสมาคมจากสมาคม และให้มีอำนาจกำหนดหลักเกณฑ์ รูปแบบ วิธีการสรรหาบุคคลผู้ทำคุณประโยชน์โดยไม่ขัดต่อระเบียบนี้ โดยให้ออกเป็นประกาศคณะกรรมการ<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">เพื่อประโยชน์แห่งการนี้คณะกรรมการมีอำนาจแต่งตั้งคณะอนุกรรมการขึ้นเพื่อทำหน้าที่ได้ตามความเหมาะสม เมื่อคณะอนุกรรมการที่แต่งตั้งดำเนินการอย่างใดอย่างหนึ่งแล้วให้เสนอคณะกรรมการเพื่อพิจารณานำเสนอต่อสมาคมเป็นการต่อไป<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>6. <span lang="TH">ในแต่ละปี สมาคม อาจพิจารณามอบรางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือเข็มสมาคมให้แก่บุคคลผู้ทำคุณประโยชน์ในด้านต่างๆ ตามข้อ </span>5. <span lang="TH">ดังนี้ </span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.1 <span lang="TH">การบริการชุมชน สังคม</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.2 <span lang="TH">การประกอบพิธีกรรมตามประเพณี วัฒนธรรม ศาสนา หรือความเชื่อ</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.3 <span lang="TH">การศึกษา</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.4 <span lang="TH">การสาธารณสุข หรือสมุนไพร</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.5 <span lang="TH">สิ่งแวดล้อม</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.6 <span lang="TH">สตรี</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.7 <span lang="TH">เยาวชน</span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;">6.8 <span lang="TH">อื่นๆ ตามที่คณะกรรมการประกาศเพิ่มเติม</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>7. <span lang="TH">บุคคลที่จะได้รับการพิจารณาตามข้อ </span>6. <span lang="TH">ต้องมีคุณสมบัติดังนี้</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">7.1 เป็นผู้ที่มีความเสียสละอย่างจริงจัง เป็นแบบอย่างและมีผลงานประจักษ์ชัดแจ้งต่อสาธารณชนในด้านนั้นๆ<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">7.2 เป็นผู้ที่มีความรอบรู้ ในด้านนั้นๆ<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">7.3 เป็นผู้ที่ได้รับการยอมรับจากบุคคลอื่นในด้านนั้นๆ<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">7.4 เป็นผู้ที่ยังมีชีวิตอยู่ และมีชื่อ นามสกุล ภูมิลำเนาที่อยู่ปรากฏเป็นที่แน่นอน ทั้งนี้ไม่ว่าจะอยู่ในประเทศไทยหรือต่างประเทศ<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">7.5 เป็นผู้ที่มีคุณสมบัติอื่นตามที่คณะกรรมการกำหนดเพิ่มเติม<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>8. <span lang="TH">สมาคม อาจยกเลิก เพิกถอน หรือเรียกคืนรางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือเข็มสมาคมจากผู้ที่ได้รับถ้าหากปรากฏในภายหลังว่ามิได้มีคุณสมบัติเป็นไปตามระเบียบนี้หรือที่คณะกรรมการกำหนด และหากเป็นไปโดยเจตนาก่อให้เกิดความเสียหายต่อสมาคม สมาคมอาจฟ้องร้องเรียกค่าเสียหายอันเกิดจากการนี้ก็ได้</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ </span>9. <span lang="TH">บุคคล นิติบุคคล หรือองค์กรอื่นใดที่บริจาคทรัพย์เพื่อการสาธารณประโยชน์หรือเพื่อการอื่นใดในลักษณะเดียวกันนี้โดยมอบผ่านสมาคม หรือมอบให้ไว้แก่สมาคม สมาคมอาจมอบรางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือเข็มสมาคมให้ไว้เพื่อเป็นการขอบคุณและประกาศถึงเกียรติคุณแก่ผู้นั้น ทั้งนี้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการกำหนด</span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH">ข้อ 10. เฉพาะแต่การให้รางวัลตามระเบียบนี้ ให้สำนักงานสมาคมมีอำนาจดำเนินการได้โดยไม่ต้องเสนอขอต่อคณะกรรมการ ในกรณีดังต่อไปนี้<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;"><span lang="TH">10.1 เพื่อการระดมทุนเพื่อการสาธารณประโยชน์ หรือการงานของสมาคม<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;"><span lang="TH">10.2 เพื่อมอบไว้ให้แก่ผู้ที่ผ่านการอบรม สัมมนา ตามหลักสูตรต่างๆ<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-indent: 72pt;"><span lang="TH">10.3 เพื่อมอบไว้ให้แก่ผู้ที่ได้เอื้ออำนวย หรือช่วยเหลือกิจกรรมของสมาคมที่สมาคมได้จัดขึ้น<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: 36pt;"><span lang="TH">10.4 เพื่อการอื่นๆ ตามที่คณะกรรมการกำหนด<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span lang="TH"><o:p> </o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><span lang="TH">ประกาศ ณ <span style=""> </span></span>22<span lang="TH"> พฤศจิกายน </span>2546</p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><span lang="TH"><o:p> </o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><span lang="TH">ลงชื่อ ประจักษ์ อนันต์วิไล<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><span lang="TH">(นายประจักษ์ อนันต์วิไล)<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><span lang="TH">นายกสมาคม<o:p></o:p></span></p><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-1463718810289591943?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-77663858697594770022009-10-08T00:10:00.000-07:002009-10-08T01:39:37.199-07:00<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/_xX79EHdt9Ro/Ss2SwO6I5GI/AAAAAAAAABQ/1-o5Wiys4Go/s1600-h/Hmong+2009+forweb+smal65.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><b><span lang="TH" style="font-size: 16pt;">วิสัยทัศน์ ภารกิจ ยุทธศาสตร์ แผนงานโครงการ และกิจกรรม ของสมาคมม้ง</span></b></a><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><b><span lang="TH" style="font-size: 16pt;"> </span></b><img border="0" src="http://4.bp.blogspot.com/_xX79EHdt9Ro/Ss2SwO6I5GI/AAAAAAAAABQ/1-o5Wiys4Go/s200/Hmong+2009+forweb+smal65.jpg" /><br /></div><div align="center" class="ecxMsoNormal" style="text-align: center;"><br /></div><div align="center" class="ecxMsoNormal" style="text-align: center;"><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">สมาคมม้ง</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div align="center" class="ecxMsoNormal" style="text-align: center;"><span style="font-size: 14pt;">201 <span lang="TH">หมู่ </span>5<span lang="TH"> ต.ลวงเหนือ อ.ดอยสะเก็ด จ.เชียงใหม่ </span>50220</span><br /></div><div align="center" class="ecxMsoNormal" style="text-align: center;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">โทรศัพท์/โทรสาร </span><span style="font-size: 14pt;">053292230 <span lang="TH">อีเมล์ </span><a href="mailto:hmongmdt@hotmail.com">hmongmdt@hotmail.com</a></span><br /></div><div align="center" class="ecxMsoNormal" style="text-align: center;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เวบไซด์ </span><span style="font-size: 14pt;"><a href="http://www.hmongthai.webs.com/" target="_blank">www.hmongthai.webs.com</a></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วิสัยทัศน์</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">สมาคมสร้างสรรค์และพัฒนาม้งในประเทศไทยเป็นกลไกประสาน ส่งเสริม และพัฒนาให้ทุกคนมีคุณภาพชีวิตที่ดีและเท่าเทียมกันบนพื้นฐานเอกลักษณ์ทางวัฒนธรรม เพื่อให้สามารถพึ่งตนเองและช่วยเหลือสังคมได้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ภารกิจ</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">หนุนเสริมและสร้างกระบวนการพัฒนาและแก้ไขปัญหาของชุมชนโดยชุมชน และเพื่อชุมชน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">1</span></u></b><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> สร้างระบบการบริหารจัดการที่ดี</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 35.45pt;"><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> </span></b><b><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">พัฒนาศักยภาพองค์กร</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ประสิทธิผล</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้เป็นที่ยอมรับ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสามารถตอบสนองต่อปัญหาและสถานการณ์ปัจจุบัน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดโครงสร้างองค์กร</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ทำหนังสือคู่มือ และระเบียบการปฏิบัติงาน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ประเมินผลองค์กร</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">พัฒนาบุคลากร</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ประสิทธิผล</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้เป็นที่ยอมรับ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสามารถแก้ไขปัญหา และสร้างสรรค์งานพัฒนาได้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนา เรื่องอินเตอร์เน็ท เทคนิคการจัดกิจกรรม ภาษาอังกฤษฯลฯ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ศึกษาดูงานทั้งในและต่างประเทศ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ศึกษาต่อในระดับที่สูงขึ้น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">2</span></u></b><b><span style="font-size: 14pt;"> <span lang="TH">พัฒนาระบบข้อมูลข่าวสาร และสารสนเทศ</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อรวบรวม และจัดเก็บข้อมูลอย่างเป็นระบบ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อพัฒนาข้อมูลให้สามารถนำไปใช้ได้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ทำเวปไซด์สมาคม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดระบบข้อมูล ข่าวสาร</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดห้องสมุด</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">เผยแพร่ ประชาสัมพันธ์</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเผยแพร่ ประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสาร</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อแลกเปลี่ยนข้อมูลข่าวสาร</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ทำวารสาร จดหมายข่าว</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ทำสื่อความรู้ต่าง ๆ เช่น เทป วีดีโอ แผ่นพับ หนังสือ เป็นต้น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ออกอากาศรายการวิทยุ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">3</span></u></b><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> สร้างรากฐานทางสังคม เศรษฐกิจ และวัฒนธรรมให้เข้มแข็ง</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">ส่งเสริมการศึกษา</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้ชนเผ่าสามารถอ่านออกเขียนหนังสือได้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้ชนเผ่ามีโอกาสเข้ารับการศึกษาในสถาบันการศึกษา หรือสำเร็จการศึกษาจากสถาบันการศึกษามากขึ้น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ให้ทุนการศึกษา</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรมนักเรียน นักศึกษา</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">หอพักนักเรียน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แนะแนวการศึกษา</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">5.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ศูนย์ข้อมูลการศึกษา</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">อนุรักษ์และฟื้นฟูสิ่งแวดล้อม</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อรักษาสภาพป่า และเพิ่มจำนวนพื้นที่ป่าไม้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อบริหารจัดการและควบคุมปัญหาป่าไม้และสิ่งแวดล้อมให้อยู่ในสภาพที่ดียิ่งขึ้น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ปลูกป่าเฉลิมพระเกียรติ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดทำมาตรการในการบริหารและการจัดการป่าชุมชน เช่น กฎระเบียบป่าชุมชน ให้มีพิธีกรรมทางศาสนาหรือความเชื่อที่สำคัญ สัญลักษณ์แสดงถึงป่าหรือธรรมชาติตามจารีตประเพณี แนวกันไฟ ดงเซ้ง เป็นต้น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนา และดูงานด้านสิ่งแวดล้อม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">3) <span lang="TH">ส่งเสริมการเกษตรพอเพียงและปลอดสารพิษ</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อลดต้นทุนทางการเกษตร</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อลดความเสี่ยงจากโรคภัยอันเกิดจากสารพิษเคมี</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนา ดูงานด้านการเกษตรพอเพียง และปลอดสารเคมี</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ศูนย์สาธิตการเกษตรพอเพียง</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">4) <span lang="TH">ส่งเสริมอาชีพ และจัดตั้งกองทุนหมุนเวียน</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเพิ่มพูนรายได้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสร้างอาชีพใหม่ ๆ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเพิ่มพูนกำลังในการประกอบอาชีพแก่ชนเผ่า</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ศูนย์จำหน่ายผลิตผลของม้ง</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กองทุนหมุนเวียน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรมอาชีพ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">5) <span lang="TH">ส่งเสริมสุขภาพ</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสร้างกระบวนการเรียนรู้แลกเปลี่ยนทางอนามัยสุขภาพที่ถูกต้องและเหมาะสม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้ชนเผ่ามีสุขภาพร่างกายที่แข็งแรง และสามารถดูแลตัวเองได้ในยามเจ็บไข้ได้ป่วย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">รณรงค์ป้องกันเอดส์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">รณรงค์ป้องกันยาเสพติด</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ผลิตสื่อความรู้สุขอนามัย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนาด้านสุขอนามัย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">6) <span lang="TH">พัฒนาศักยภาพผู้นำ</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อพัฒนาผู้นำให้มีความรู้ และทักษะในการพัฒนาและแก้ไขปัญหาของชุมชน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเพิ่มพูนประสบการณ์และองค์ความรู้ใหม่แก่ผู้นำ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนา และดูงานแก่ผู้นำชุมชน </span><span style="font-size: 14pt;">(<span lang="TH">คำนึงถึงสัดส่วนหญิงชาย</span>)</span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนา และดูงานแก่ผู้นำเยาวชน </span><span style="font-size: 14pt;">(<span lang="TH">คำนึงถึงสัดส่วนหญิงชาย</span>)</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">7) <span lang="TH">ส่งเสริมสิทธิมนุษยชน</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อรักษา ปกป้องศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์ และความเสมอภาคทัดเทียมให้เป็นไปตามหลักสากล และกฎหมายบ้านเมือง</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อลดความรุนแรงในการแก้ปัญหาความขัดแย้งโดยใช้แนวทางสันติวิธี</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนาด้านสิทธิมนุษยชน และกฎหมาย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ให้คำปรึกษา และความช่วยเหลือด้านกฎหมาย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ผลิตสื่อความรู้ด้านสิทธิมนุษยชน และสื่อกฎหมาย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ศึกษา และเสนอแนะให้เกิดการปรับปรุงแก้ไขกฎหมาย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">5.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดที่พักฉุกเฉิน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">4</span></u></b><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> สร้างประชาคมเข้มแข็ง</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">ส่งเสริมกิจกรรมกลุ่มและเครือข่าย</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสร้างแนวร่วมในการแก้ไขปัญหาร่วมกัน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อการแลกเปลี่ยนความรู้ ประสบการณ์ ระหว่างกัน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดประชุม สัมมนา ดูงานแก่ผู้นำ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดทำข้อมูลเครือข่าย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ประสานงานและหนุนเสริม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดประชุมผู้นำม้งทั่วประเทศทุก </span><span style="font-size: 14pt;">2 <span lang="TH">ปี </span>(<span lang="TH">คำนึงถึงสัดส่วนหญิงชาย</span>)</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">สร้างความภูมิใจในความเป็นชนเผ่า</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อรักษาและสืบทอดเอกลักษณ์ความเป็นชนเผ่า</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเป็นศูนย์รวมในการเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกัน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยกย่องผู้นำทางพิธีกรรม และผู้รู้ในท้องถิ่นด้านสาขาต่างๆ เช่น สิ่งแวดล้อม เยาวชน พ่อบ้านแม่บ้านตัวอย่าง ประเพณีวัฒนธรรม การบริการสังคม ผู้เสียสละ เป็นต้น โดยการให้รางวัล หรือประกาศเกียรติคุณ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดประชุม สัมมนาแก่ผู้รู้ของท้องถิ่น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดประกวด แข่งขันความรู้ทางวัฒนธรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดงานประเพณีที่สำคัญ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">5</span></u></b><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> บริหารจัดการองค์ความรู้และภูมิปัญญาท้องถิ่น</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">ศึกษา วิจัยประวัติศาสตร์ทางชาติพันธุ์</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้ทราบถึงประวัติ ความเป็นมาของแต่ละชนเผ่า</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสร้างความเข้าใจเกี่ยวกับชนเผ่าให้สังคมยอมรับตามหลักวิชาการ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">สำรวจ และจัดทำข้อมูล</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วิจัย</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">ศึกษา วิจัยภูมิความรู้ของชาติพันธุ์</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้ทราบถึงองค์ความรู้ต่าง ๆ ของแต่ละชนเผ่าในการดำรงชีวิต</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อหาแนวทางพัฒนาและผสมผสานให้เข้ากับยุคสมัยและองค์ความรู้อื่น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">สำรวจ และจัดทำข้อมูล</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วิจัย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">3) <span lang="TH">พัฒนาหลักสูตรองค์ความรู้และวัฒนธรรมท้องถิ่น</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสร้างองค์ความรู้ในการจัดการแก้ไขปัญหาของท้องถิ่นที่เหมาะสมกับท้องถิ่น โดยท้องถิ่น และเพื่อท้องถิ่น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสร้างการอยู่ร่วมกันอย่างสันติภายใต้การมีส่วนร่วมของทุกฝ่ายอย่างบูรณาการ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">สำรวจ และจัดทำข้อมูล</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วิจัย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">6</span></u></b><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> จัดตั้งสถาบันวัฒนธรรมท้องถิ่น</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">ศึกษา และจัดตั้งศูนย์วัฒนธรรมม้งแห่งประเทศไทย</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเป็นแหล่งรวบรวม และจัดแสดง เผยแพร่ศิลปวัฒนธรรมของชนเผ่าม้งในประเทศไทย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเป็นแหล่งในการศึกษา ค้นคว้า และเรียนรู้เกี่ยวกับศิลปวัฒนธรรมของชนเผ่าม้งทั่วไป</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ศึกษาความเป็นไปได้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">หาสถานที่ตั้ง</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ระดมทุน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">สืบทอดองค์ความรู้ทางวัฒนธรรม</span><span style="-moz-background-clip: border; -moz-background-inline-policy: continuous; -moz-background-origin: padding; background: rgb(217, 217, 217) none repeat scroll 0% 0%;"></span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">3) <span lang="TH">รวบรวม แสดงและเผยแพร่ศิลปวัฒนธรรมชนเผ่า</span><span style="-moz-background-clip: border; -moz-background-inline-policy: continuous; -moz-background-origin: padding; background: rgb(217, 217, 217) none repeat scroll 0% 0%;"></span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้มีการนำเอาศิลปวัฒนธรรมอันดีงามไปใช้อย่างต่อเนื่อง</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้สังคมได้เข้าใจถึงศิลปวัฒนธรรม ตลอดจนวิถีการดำเนินชีวิตของชนเผ่าม้ง</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเป็นแหล่งในการศึกษา ค้นคว้า และเรียนรู้เกี่ยวกับศิลปวัฒนธรรมของชนเผ่าม้งทั่วไป</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนา</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดประกวด แข่งขันความรู้ทางวัฒนธรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดงานประเพณีที่สำคัญ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">รวบรวมสิ่งของ วัตถุ ที่เป็นของชนเผ่าม้ง</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">5.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดแสดงไว้ในศูนย์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">6.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แนะนำ ประชาสัมพันธ์ เพื่อเชิญชวนผู้สนใจมาเยี่ยมชมและใช้บริการ</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">7</span></u></b><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> พัฒนาศักยภาพองค์กรให้พึ่งตัวเองได้</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">กองทุนเพื่อการทำงานในระยะยาว</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">โครงการธุรกิจเพื่อการพัฒนา</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้การทำงานของสมาคม มีความต่อเนื่องและประสบผลสำเร็จในระยะยาว</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเป็นหลักประกันถึงความมั่นคง และเกิดความเชื่อมั่นต่อสังคม กลุ่มเป้าหมายในการทำงานเพื่อสังคม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อยกระดับโครงการพัฒนาให้ตอบสนองต่อความต้องการทางเศรษฐกิจของสมาชิกเป้าหมาย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเพิ่มช่องทางการมีรายได้เพื่อการทำงานพัฒนาแก่สมาคมให้มากยิ่งขึ้น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ตั้งกองทุน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ทำกล่องรับบริจาคไปตั้งตามสถานที่ต่างๆ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">หักรายได้บางส่วนจากสมาคมเข้าสมทบ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เปิดรับบริจาคเป็นการทั่วไป</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">5.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดตั้งกลุ่มออมทรัพย์ สหกรณ์ออมทรัพย์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">6.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดตั้งกลุ่มสหการร้านค้า ห้างร้าน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">7.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดตั้งกลุ่มธุรกิจการท่องเที่ยวเชิงวัฒนธรรม</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">3) <span lang="TH">ระดมทุน</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraph" style="margin-left: 90pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อจัดหาเงินทุนให้แก่สมาคม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 90pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดคอนเสริติเพื่อการกุศล</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 90pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ร่วมกับกลุ่มภาคธุรกิจจัดงานระดมทุน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 90pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">4.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ขอรับการบริจาคเป็นการทั่วไป โดยมีรางวัล ของที่ระลึก หรือการประกาศเกียรติคุณมอบให้</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยุทธศาสตร์ที่ </span></u></b><b><u><span style="font-size: 14pt;">8</span></u></b><b><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> พัฒนาและส่งเสริมการมีส่วนร่วมของบทบาทหญิงและชาย</span></b><b><span style="font-size: 14pt;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">แผนงานและโครงการ </span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">1) <span lang="TH">ส่งเสริมการรวมกลุ่มสตรีทุกระดับ</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้สตรีได้เข้ามามีบทบาทและมีส่วนในการพัฒนาและแก้ปัญหาของสตรีด้วยกันเอง</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อสร้างการยอมรับเกี่ยวกับสิทธิสตรี หรือบทบาทหญิงชายให้เกิดขึ้นในสังคมชนเผ่า</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดประชุม สัมมนาแก่ผู้นำกลุ่มสตรี</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดทำข้อมูลเครือข่าย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ประสานงานและหนุนเสริม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">2) <span lang="TH">ศึกษา วิจัยปัญหาสตรี</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อให้ทราบถึงสภาพ ปัญหาและความต้องการของสตรีชนเผ่า</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อหาแนวทางพัฒนาและแก้ไขปัญหาสิทธิสตรี หรือบทบาทหญิงชายได้อย่างเหมาะสมกับบริบทของแต่ละชนเผ่า</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">สำรวจ และจัดทำข้อมูล</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วิจัย</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">3) <span lang="TH">พัฒนาศักยภาพผู้นำสตรี</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อพัฒนาผู้นำสตรีให้มีความรู้ และทักษะในการพัฒนาและแก้ไขปัญหาของชุมชน</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเพิ่มพูนประสบการณ์และองค์ความรู้ใหม่แก่ผู้นำสตรี</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดอบรม สัมมนาแก่สตรี</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดศึกษาดูงานแก่สตรี</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ยกระดับฐานะสตรีด้านต่างๆ ในสังคม เช่น เศรษฐกิจ การศึกษา สุขอนามัย การเป็นผู้นำ เป็นต้น</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><b><span style="font-size: 14pt;">4) <span lang="TH">ศูนย์ฮอทไลน์ และบ้านพักฉุกเฉิน</span></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">วัตถุประสงค์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเป็นแหล่งให้คำปรึกษาที่ทันต่อเหตุการณ์และสถานการณ์</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">เพื่อเป็นแหล่งพักชั่วคราวแก่สตรี หรือผู้ที่ถูกละเมิดสิทธิ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">กิจกรรม</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ให้คำปรึกษา</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">ให้ความช่วยเหลือ</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 72pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt;">3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">จัดที่พักชั่วคราว</span><span style="font-size: 14pt;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><i><u><span lang="TH" style="font-size: 14pt;">หมายเหตุ</span></u></i><i><span lang="TH" style="font-size: 14pt;"> จากการประชุมเชิงปฏิบัติการ กำหนดยุทธศาสตร์และทิศทางการทำงานด้านสิ่งแวดล้อม วัฒนธรรม และเด็กกับสตรีในชุมชนม้ง ระหว่างวันที่ </span></i><i><span style="font-size: 14pt;">13 – 15<span lang="TH"> กรกฎาคม </span>2545 <span lang="TH">ณ ศูนย์พัฒนาทรัพยากรมนุษย์ล้านนา อ.สันกำแพง จ.เชียงใหม่</span></span></i><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-7766385869759477002?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-39640649184725764182009-10-07T22:05:00.000-07:002009-10-07T22:05:04.970-07:00ปีใหม่ม้งไทย<div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ในโอกาสที่กำลังเข้าสู่การฉลองปีใหม่ของชาวม้ง และเริ่มมีการพูดถึงเรื่องปีใหม่ม้งมากขึ้น ผมจึงขอคัดมติที่ว่าด้วยวันปีใหม่ของม้ง จากการประชุมเชิงปฏิบัติการ กำหนดยุทธศาสตร์และทิศทางการทำงานด้านสิ่งแวดล้อม วัฒนธรรม และเด็กกับสตรีในชุมชนม้ง ระหว่างวันที่ </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">13 – 15</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> กรกฎาคม พ.ศ. </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2545</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ณ ศูนย์พัฒนาทรัพยากรมนุษย์ล้านนา อำเภอสันกำแพง จังหวัดเชียงใหม่ เพื่อทุกท่านจะได้นำไปศึกษากันต่อไป บางท่านอาจจะยังไม่ทราบว่าได้มีการประชุมเกี่ยวกับเรื่องนี้และมีข้อยุติ แล้ว (แต่ในทางปฏิบัติยังไม่ได้ถือใช้อย่างจริงจังเท่าใดนัก เพราะบางหมู่บ้านก็ยังถือปฏิบัติตามแบบที่เขาเคยทำกันมามากกว่าทำตามมติของ ที่ประชุมนี้)</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">..........</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">วันขึ้นปีใหม่</span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></b><b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">วันขึ้นปีใหม่ถือเป็นกิจกรรมทางด้านประเพณีวัฒนธรรมหนึ่งที่ดำเนินการสืบทอดต่อกันมาตั้งแต่บรรพบุรุษ สำหรับชาวม้งแล้ววันขึ้นปีใหม่ที่ถือปฏิบัติและสืบทอดเป็นประเพณีติดต่อกันเรื่อยมา คือ </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">“Noj Peb Caug” </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">“น๊อ เป้ เจา” แต่ปรากฎว่าชาวม้งในประเทศไทยแต่ละหมู่บ้านมีการกำหนดวันปีใหม่ไม่ตรงกัน ทำให้ถูกมองไปในแง่มุมต่างๆ นาๆ ซึ่งชาวม้งเองต่างมีความต้องการอยากให้กำหนดวันขึ้นปีใหม่ม้งให้เป็นวัน เดียวกัน แต่เนื่องจากขาดแกนกลางในการประสานงานกำหนดวันปีใหม่ม้งให้เป็นวันเดียวกัน แต่ละหมู่บ้านต่างก็กำหนดกันเอง ทำให้บางหมู่บ้านกำหนดวันขึ้นปีใหม่ก่อนหลังแตกต่างกันโดยอาศัยเหตุผลของแต่ ละหมู่บ้านเป็นตัวกำหนดในแต่ละปี เช่น ปี พ.ศ. </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2546</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> นี้ชาวม้งที่เข็กน้อย และที่บ้านป่ากลาง กำหนดเป็นวันที่ </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">5 </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ธันวาคม </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2545</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> (ขึ้น </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">1 </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ค่ำ เดือนหนึ่ง) ส่วนชาวม้งที่หมู่บ้านอื่นในจังหวัดเชียงใหม่ เชียงราย กำหนดวันที่ </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">3</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> มกราคม </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2545</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> (ขึ้น </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">1</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ค่ำ เดือนสอง)</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ที่ประชุมได้มีการอภิปราย และเสนอให้มีการกำหนดวันปีใหม่ของชาวม้งในประเทศไทยโดยมี </span></b><b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2</span></b><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ข้อเสนอ กล่าวคือ</span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></b><b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ข้อเสนอที่ </span></b><b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">1</span></b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"> </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ให้กำหนดวัน </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">1</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ค่ำ เดือนหนึ่ง เป็นวันปีใหม่ของชาวม้งในประเทศไทย</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เหตุผล เป็นวันครบรอบตามรอบปีของการนับระยะเวลาตามปีปฏิทิน (ระบบจันทรคติ) ที่คนม้งถือปฏิบัติมาแต่บรรพบุรุษ ส่วนใหญ่จะตรงกับช่วงเวลาปลายเดือนพฤศจิกายน ถึงต้นเดือนธันวาคมในปีปฏิทินสากล (ระบบสุริยคติ) ซึ่งปีนี้ตรงกับวันที่ </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">5</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ธันวาคม </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2545</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ข้อเสนอที่ </span></b><b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2</span></b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ให้กำหนดวันขึ้น </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">1</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ค่ำ เดือนสอง เป็นวันปีใหม่ของชาวม้งในประเทศไทย</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เหตุผล เพื่อให้สอดคล้องกับฤดูกาลเก็บเกี่ยวและความพร้อมของประชาชนทุกคน เทียบเคียงกับวันลอยกระทง และวันขึ้นปีใหม่ของจีน (ตรุษจีน) นับระยะเวลาตามปีปฏิทิน (ระบบจันทรคติ) ส่วนใหญ่จะตรงกับช่วงกลางเดือนธันวาคม ถึงต้นมกราคมของปีถัดไปในปีปฏิทินสากล (ระบบสุริยคติ) ซึ่งปีนี้ตรงกับวันที่ </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">4</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> มกราคม </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">2546</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">มติของที่ประชุม “ให้วันขึ้น </span></b><b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">1 </span></b><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ค่ำ เดือนสอง เป็นวันปีใหม่ของชาวม้งในประเทศไทยทุกปีสืบไป สำหรับปีนี้หมู่บ้านใดที่กำหนดเอาไว้เป็นการล่วงหน้าแล้วก็ให้ยืดหยุ่นกันไปตามความเหมาะสม แต่ในปีต่อๆ ไปให้ทุกหมู่บ้านถือใช้เหมือนกัน”</span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></b><b><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></b><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">นอกจากนี้ที่ประชุมยังเสนอให้สมาคมฯ ม้ง จัดทำปฏิทินออกเผยแพร่และรณรงค์ให้ชาวม้งทุกคนได้รับทราบ โดยให้มีคณะกรรมการชุดหนึ่งทำหน้าที่กำหนดตรวจสอบดูว่าวันปีใหม่ม้งตามมตินี้จะตรงกับวันใดในปีปฏิทินสากล แล้วประกาศให้ทุกคนทราบเป็นการล่วงหน้าอย่างน้อย </span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">1</span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ปี</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">..........</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ยงยุทธ</span><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-3964064918472576418?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-36396810396070564422009-10-07T20:55:00.001-07:002009-10-07T20:55:38.880-07:00สมาคมม้งชี้แจง<span style="font-size: small;">ต่อกระทู้ล่างนี้...<br /><br />ทีแรก คิดว่าจะให้เป็นการสะท้อนความคิดเห็นเพื่อรับไปพิจารณา แต่มานั่งคิดอีกทีแล้วเห็นว่าถ้าปล่อยให้ผ่านไปเหมือนเมื่อก่อนก็อาจส่งผล เสียมากกว่าผลดี...<br /><br />ขอชี้แจงบ้างในโอกาสอำนวย.. ขอตีเหล็กตอนที่กำลังร้อนบ้าง...<br />อย่าถือว่าเป็นการแย้ง.. แก้ตัว... หรือไม่ยอมรับเหตุผลของฝ่ายต่างๆ เลยนะครับ<br />แต่ มีความจำเป็นต้องชี้แจง และอธิบาย เพราะว่าคุณทัศพลไ้ด้ใช้เวทีนี้เขียนถึงสมาคมม้งเสมือนหนึ่งว่าต้องการฟ้อง สมาคมม้งต่อสาธารณชนว่าสมาคมม้งมีการดำเนินงานที่ไม่โปร่งใสในอดีตที่ผ่านมา อีกทั้งยังเป็นองค์กรที่หัวแข็งไม่ยอมเปลี่ยนแปลง ไม่ยอมรับความคิดของคนรุ่นใหม่<br /><br />ผมไม่ทราบว่าคุณทัศพล มีปัญหาอะไรกับสมาคมม้งหรือเปล่า ไม่สบายใจในเรื่องอะไรหรือเปล่า ถึงได้มีความคิดแบบนี้ ทั้งๆ ที่คุณทัศพลเองก็อยู่ในกลุ่มงานเอ็นจีโอเหมือนกัน แต่ทำใมจนบัดนี้วิธีคิดจึงยังเป็นแบบนี้<br /><br />อันดับแรก ต้องขอบอกว่า การพบปะครั้งที่เพิ่งผ่านมานี้เป็นการพบปะที่เสนอโดยคุณเต็ง อย่างที่ผมได้ประชาสัมพันธ์ไปแล้ว สมาคมม้งยินดีเป็นเจ้าภาพ หรือเวทีให้ทุกคนได้นำเสนอความคิดเห็น ผมเอง(สมาคมม้ง) ก็ยังไม่ได้เสนอวาระอะไรที่เกี่ยวกับสมาคมม้งเป็นการเฉพาะสำหรับการพบปะ ครั้งนี้ ท่านจึงอาจผิดหวังกับผลการพบปะ เนื้อหาสาระการพูดคุยจึงเป็นไปตามที่ผู้เข้าร่วมต้องช่วยกันกำหนดเอง ในเมื่อท่านไม่ได้เสนอหรือบอกกล่าวในโอกาสที่ท่านอยู่ด้วย คนอื่นก็ไม่รู้ว่าท่านคิดอย่างไร ท่านคาดหวังอย่างไร เมื่อโอกาสครั้งนั้นผ่านไป ท่านกลับมาระบายความรู้สึกให้กับผู้อื่นที่ไม่ได้อยู่ด้วยในที่ประชุม แบบนี้คงไม่ถูกต้อง และผมคิดว่าท่านควรต้องขอโทษกับทุกคนด้วย<br /><br />แน่นอน ว่าผู้เข้าร่วมแต่ละคนย่อมต้องมีความคาดหวังที่แตกต่างและหลากหลายกันออกไป แต่หากได้นำเสนอในโอกาสนั้นก็สามารถปรับความคาดหวังกันได้ <br /><br />ความ จริงแล้ว การพูดคุยก็มีเนื้อหาสาระที่น่าสนใจอยู่เหมือนกัน แต่ท่านกลับไม่นำมาแบ่งปัน กลับบอกว่าในแง่ลบเสียจนทำให้ผู้ที่ไม่อยู่ด้วยในที่ประชุมต้องสับสนกัน<br /><br />ความ รู้ แง่คิด ที่ได้จากการพบปะพูดคุย แม้เพียงน้อยนิด แต่สิ่งเหล่านี้ไม่มีสอนในมหาวิมยาลัย นานๆ ทีจะได้รับเป็นบทเรียน อาจไม่มีประโยชน์ต่อท่านแต่อาจมีประโยชน์ต่อคนอื่น<br /><br />คนที่มาเข้าร่วม ก็ไม่มีการคาดหมายกันหล่วงหน้า แต่เป็นการนัดแนะให้ผู้ที่สนใจเข้าร่วม เมื่อไม่มีผู้ใดเข้าร่วมเราก็อาจนัดหมายกันใหม่ คนที่ไม่มาก็อาจจะติดขัดดวยเหตุผลของเขา แต่เมื่อท่านมาแล้ว ท่านก็ต้องทำหน้าที่ตรงนั้นให้ดีที่สุด เมื่อไม่ทำ แต่กลับไปแล้วก็เกิดอยากทำขึ้นมา อย่างนี้แล้วเมื่อไหร่จะได้ข้อยุติ เพราะว่า คุณเต็ง ก็ไม่มีโอกาสชี้แจง สมาคมม้งเอง ก็ไม่มีโอกาสชี้แจง ท่านให้เข้าใจ และที่สำคัญท่านไม่มีโอกาสพูดในสิ่งที่ท่านอยากพูด หรือเป็นเพราะว่าคนมาน้อยท่านเลยไม่อยากพูด อย่างนี้หรือที่ท่านเรียกว่าถูกครอบงำความคิด ต้องคิดดูใหม่ <br /><br />อยาก ถามสักนิดว่า กับเวทีที่มีคนเพียงแค่ 4 คน ท่านยังไม่กล้าเสนอความคิด แล้วท่านจะกล้านำเสนอความคิดของท่านในเวทีที่ใหญ่กว่านี้ได้อย่างไร คนแค่ 2-3 คน มีความคิดเห็นที่ไม่เหมือนท่าน ท่านก็หาว่าถูกครอบงำ ไม่ได้แสดงความคิดเห็น แล้วถ้าในที่ประชุมใหญ่ คนเป็นร้อย เป็นพัน มีความคิดเห็นที่แตกต่างจากท่าน ท่านจะอยู่บนท่มกลางความคิดเห็นที่แตกต่างเหล่านี้อย่างไร<br /><br />การที่ท่านมากล่าวหาเกี่ยวกับงานของสมาคมม้งในอดีตในที่นี้ เป็นการไม่เหมาะสมอย่างยิ่ง <span style="color: red; font-size: medium;"><b>ทำให้สมาคมม้งเสียหาย</b></span> แสดงว่าท่านไม่เคยแสวงหาคำตอบว่าที่พวกพี่ๆ เขาทำอย่างนั้นเพราะอะไร มีใครที่ร่ำรวยจากกิจกรรมเหล่านั้นบ้าง เมื่อโครงการจบ ทุกคนก็แยกย้ายกันไป ผมไม่เห็นว่ามีใครได้รถ ได้บ้าน เมื่อหมดโครงการสักคน มีแต่ต้องกลับไปเริ่มต้นกันใหม่ทั้งนั้น มีแต่พวกคุณนั่นแหละได้รับความรู้และอยู่รอดจนจบการศึกษา (เสียใจที่ว่าแทนที่จะขอบคุณพวกเขาเหล่านั้น แต่กลับมีความระแวงว่าพวกเขาแอบตักตวงผลประโยชน์จากพวกคุณ) ให้กลับไปทบทวนว่าตัวเองได้รับคุณประโยชน์อะไรบ้างจากสมาคมม้ง ถ้ายังคับข้องใจอยู่ อยากบอกว่าพวกพี่ๆ ที่เคยร่วมทุกข์ร่่วมสุขจัดกิจกรรมต่างๆ นาๆ อดหลับอดนอนกับพวกคุณนั้น ทุกคนก็ยังอยู่ ที่ที่อยู่ มีตัวตน ไม่ได้หนีหายไปไหน ทุกคนยังหาเช้ากินค่ำเหมือนเดิม สมาคมม้งเองก็ไม่ได้เงินทองอะไรจากการจัดกิจกรรมให้พวกคุณ สมาคมม้งก็ยังไม่มีเงิน ไม่มีทุนสำหรับทำงานกับคนยากจนอยู่เหมือนเดิม ยังมีคนที่ต้องการความช่วยเหลืออยู่อีกมากมาย แล้วพวกคุณละไปอยู่ไหนหมด...<br /><br />การ ที่สังคมไม่เข้าในสมาคมม้ง ก็อาจเป็นเพราะพวกเขาคิดแบบคุณนี้แหละ....การชี้แจงไม่เกิดประโยชน์ หากว่าทุกคนยังคิดแบบนี้ สังคมแบบคุณ น่าจะเข้าใจสังคมของคุณให้ถ่องแท้ ไม่มีใครช่วยสังคมได้นอกจากสังคมจะช่วยตนเอง (สมาคมม้งไม่สามารถช่วยสังคมได้โดยลำพังอยู่แล้ว) สมาคมม้ง ก่อตั้งขึ้นมา ตามวัตถุประสงค์หนึ่ง เมื่อบรรลุซึ่งวัตถุประสงค์แล้ว ก็ต้องมีกันเลิกราจากกันไป สมาคมม้ง ทำโครงการขึ้นมาโครงหนึ่ง เมื่อสำเร็จลุล่วงตามโครงการแล้ว ก็ต้องเลิกรากันไป แต่สังคมฯ ยังคงอยู่ ต้องช่วยเหลือกันเองต่อไป คุณเป็นหน่วยหนึ่งในสังคมไหน ก็มีภาระหน้าที่กับสังคมนั้นต่อไป ความจริงแล้วสมาคมม้งจะทำงานต่อไปได้หรือไม่ คุณก็ไม่รู้สึกเดือดร้อนอะไร ที่เขียนอย่างนี้ไม่ได้กีดกัน หรือห้ามคุณยุ่งเกี่ยวกับสมาคมม้ง แต่อยากบอกว่าถ้าคุณต้องการช่วยเหลือสังคมคุณก็สามารถทำได้ไม่จำต้องผ่านสมา คมม้ง เพราะถ้าผ่านสมาคมม้งแล้วดูเหมือนเป็นเรื่องยากสำหรับคุณ คุณสามารถทำในสิ่งที่ง่ายที่สุด ไม่จำต้องมีระบบของคนอื่น (เอาตามระบบของคุณ) ขอเพียงสังคมได้ประโยชน์จากการกระทำของคุณ แค่นี้สมาคมม้งก็ยินดีแล้ว และถ้าหากทุกคนสมารถทำอย่างนี้ได้ ก็ไม่มีความจำเป็นต้องมีสมาคมม้ง หรือหน่วยงาน องค์การใดอีกต่อไป <br /><br />สมา คมม้ง เป็นองค์กร มีโครงสร้าง ระบบ กฎระเบียบ และมีกฎหมายควบคุม ถ้าหากคุณไม่ยอมศึกษา ก็จะไม่รู้เองอย่างแน่นอนว่าสมาคมม้งเป็นอย่างไร จะเปลี่ยนแปลงต้องใช้องค์ประกอบอะไรบ้าง และมีวิธีการ ขั้นตอนอย่างไร อย่าว่าแต่คุณเลยที่อยากเห็นการเปลี่ยนแปลงแล้วทำไม่ได้ แม้แต่ผมเองก็ไม่สามารถทำได้โดยลำพัง จะว่าไปนี่อาจเป็นปัญหาอย่างที่คุณว่า แต่ในอีกแง่หนึ่งนี่ก็เป็นหลักประกันความเป็นองค์กรของสมาคมม้งว่ามีความแน่ นอนในระดับหนึ่ง จะไม่มีการเปลี่ยนแปลงอะไรง่ายๆ โดยปราศจากเหตุผลที่เพียงพอ หน่วยงานหรือองค์กรภายนอกก็เกิดความมั่นใจในการร่วมงานกันด้วย ไม่ใช่ร่วมกันไม่เท่าไหร่ ก็เปลียน หรือเลิกรากันไปง่ายๆ <br /><br />แต่หาก สมาคมม้งเปลี่ยนได้ตามที่คุณเสนอ คุณเองก็อยากให้สมาคมม้งอยู่ในสถาพแบบที่คุณเสนอให้นานที่สุดใช่หรือไม่ คนอื่นจะมาเปลี่ยนแปลงอย่างง่ายๆ คุณก็คงไม่ยอม ฉันใดก็ฉันนั้น หากต้องการวิพากษ์สมาคมม้ง ต้องศึกษาให้ถ่องแท้ถึงความเป็นมาและโครงสร้างของสมาคม มิเช่นนั้นก็ป่วยการ เพราะผู้วิพากษ์ ไม่มีความรู้ในเรื่องที่ตนวิพากษ์เลยแม้แต่น้อย ถ้าต้องการเรียนรู้จากสมาคมม้ง ก็ยินดี แต่ไม่ใช่ว่าตัวเองมีธงอยู่ในใจว่าสมาคมม้งเป็นอย่างนั้น เป็นอย่างนี้ เพราะคนที่เป็นคนอย่างนี้ก็เปรียบเสมือนแก้วน้ำที่มีนำเต็มถ้วยอยู่แล้ว รินเข้าไปเท่าไหร่ก็มีแต่จะล้นออกมาเท่านั้น ไม่สามารถรองรับน้ำได้อีกต่อไปแล้ว.<br /><br />ก่อนนี้ผมก็ให้เกียรติและเคารพ ในความคิดของคุณ และทุกคนที่วิพากษ์วิจารณ์สมาคมม้ง แต่จากนี้ไปผมจะไม่เกรงใจอีกต่อไป สิ่งไหนที่ไม่ถูกต้อง ผมก็จะชี้แจง พร้อมทั้งตอบโต้ตามสมควร สิ่งไหนที่เป็นข้อบกพร่องของสมาคมม้ง ผมก็น้อมรับและขอบคุณ ก็ว่ากันไป<br /><br />ผมพร้อมเปิดโอกาสให้คนรุ่นใหม่ ....ผมเองก็ค่ิอนข้างนิยมชมชอบความคิดของคนรุ่นใหม่.... และก็เฝ้ารออยู่ว่าเมื่อไหร่คนรุ่นใหม่ของเราจะมาถึงซะที...<br /><br />ถ้าคน รุ่นใหม่ไม่รู้วิธีการเปิดตัวเอง... ผมก็ขอเสนอแนะว่า ลองใช้วิธีเดียวกับคุณเต็ง ซิครับ.... เสนอมาเลยว่ามีประเด็นสำคัญอยากให้คนอื่นมารับฟังดัวยกัน เตรียมตัวมา เตรียมข้อมูลมา นัดแนะเวลากันมา จะใช้ที่สมาคมม้ง ก็ได้ ใช้ที่ไหนก็ได้ ขะขอให้ใครซึ่งตัวเองยอมรับเป็นเจ้าภาพเชื้อเชิญ หรือประชาสัมพันธ์ ก็ได้ ... วิธีนี้ก็อาจใช้ได้...หรือจะมีวิธีคิดแบบของคนรุ่นใหม่ที่น่าสนใจกว่าก็ได้ ....ทำให้สมาคมม้งยอมรับให้ได้ซิครับ.... ทำให้สังคมยอมรับให้ได้ซิครับ... ขณะที่คุณมีสมาคมม้งอยู่ที่นี่ แต่คุณไม่ใช้สมาคมม้ง คุณจะใช้หน่วยงาน องค์กร หรือกลไกไหนก็ใช้ไปเถอะ ไม่มีใครห้ามคุณหรอกครับ... แต่ถ้าทำไม่ได้ ก็อย่ามาโทษสมาคมม้ง ก็แล้วกัน<br /><br />ลองคิดดูใหม่<br /><br />ยงยุทธ สืบทายาท<br />ผู้อำนวยการสมาคมม้ง</span><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-3639681039607056442?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-21043461220871179172009-10-07T20:53:00.000-07:002009-10-07T20:53:07.066-07:00สมาคมม้งในมิติกลาง<span style="font-size: small;">ถึงคุณทัศพล<br /><br />คิดว่าหลายคน หลายฝ่าย คงจะดีใจกับการออกมาแสดงความรับผิดชอบของคุณในครั้งนี้ ก็ให้มันผ่านพ้นไปกับกิสนาก็แล้วกัน บทเรียนของพวกเราที่ผ่านมา มีสิ่งดีๆ ที่น่าจดจำมากกว่าสิ่งไม่ดี สังคมม้งยังต้องพึ่งพาพวกเราอีกมาก ลำพังคนไม่กี่คนก็ไม่สามารถขับเคลื่อนกงล้ออันหนักสาหัสนี้ได้โดยลำพัง จำเป็นต้องอาศัยความรู้รัก สามัคคี ของสมาชิกในสังคมร่วมกันจึงจะฟันฝ่าไปได้ <br /><br />เมื่อจบลงด้วยดี ก็ไม่มีใครเสียหาย อย่างที่ผมว่าไว้คุณมีแต่ได้ เมื่อคุณยอมรับผิดก็ไม่มีผู้ใดซ้ำเติมคุณ สมาคมม้งเองก็ไม่ต้องถูกคนอื่นสงสัยอีกค่อไป <br /><br />ในฐานะที่คุณเป็น หน่วยหนึ่งของสมาคมม้ง ผมคิดว่าความตระหนักของคุณที่มีต่อสมาคมม้ง คงจะช่วยกอบกู้ภาพพจน์ของสมาคมม้งได้ และสามารถเป็นปากเป็นเสียงให้กับสมาคมม้งได้ในยามที่สมาคมม้งถูกกระทำ กลุ่มแรกที่จะออกมาปกป้องสมาคมม้งก็คือผู้ที่เคยได้ร่วมทุกข์ร่วมสุขกับสมา คมม้ง โดยเฉพาะกลุ่มผู้ได้รับคุณประโยชน์ผ่านสมาคมม้ง และชาวม้งที่เฝ้าดูอยู่ห่างๆ<br /><br />สมาคมม้ง ถึงแม้นว่า จะไม่เป็นที่นิยมชมชอบของสังคนโดยส่วนใหญ่ก็จริงอยู่ แต่เราก็มีสังคมที่ร่วมหัวจมท้ายกับเราอยู่จำนวนหนึ่งที่พร้อมจะเคียงบ่า เคียงไหล่ไปด้วยกัน คุณลองหลับตานึกภาพดูว่าตามหมู่บ้านม้งในประเทศไทยนี้ไปที่ไหนที่จะไม่มีสมา คมม้งอยู่บ้าง บรรดาองค์กรพัฒนาเอกชนที่ทำงานในกลุ่มชนชาติพันธุ์ไหนที่ไมีเคยรวมงานกับสมา คมม้งบ้าง บรรดาหน่วยงานภาครัฐที่เกี่ยวข้องในเรื่องของชาวไทยภูเขาใดที่ไม่เคยไม่ได้ รับความร่วมจากสมาคมม้งบ้าง หน่วยงานองค์กรด้านสิทธิทั้งในประเทศและระหว่างประเทศไหนบ้างที่สมาคมม้งได้ เข้าไปมีบทบาทและร่วมงานกับพวกเขาบ้าง บางทีพวกเขาอาจไม่จำเป็นต้องเอ่ยถึงสมาคมม้งบ่อยๆ หรอก แต่ในยามที่มีปัญหาและมีความจำเป็น ถนนทุกสายล้วนมุ่งสู่สมาคมม้งทั้งนั้น ไม่ว่าใครจะมาเป็นผู้อำนวยการ หรือกรรมการบริหารสมาคมม้งก็ตาม นี่คือสมาคมม้ง ไม่ใช่คุณยงยุทธ ไม่ใช่พ่อหลวงประจักษ์ ผู้ใดก็ตามที่เข้ามาอยู่วงในสมาคมม้งแล้ว ผู้นั้นย่อมต้องเสียสละมากกว่าผู้ซึ่งอยู่วงนอกมากมายหลายเท่านัก <br /><br />สิ่ง หนึ่งที่หลายต่อหลายท่านคาดหวังในสมาคมม้งในทางที่ผิดๆ ก็คือ คาดหวังว่าสมาคมม้งจะสามารถกำหนดอนาคตของสังคมม้งได้ สามารถเปลี่ยนแปลงสังคมม้งได้ สามารถนำเอาทรัพยากรต่างๆ มาให้สังคมม้งและสามารถช่วยเหลือสังคมม้งได้ทุกรูปแบบ นั่นเป็นการคาดหวังที่ผิดอย่างสิ้นเชิง การใดก็ตามที่ทำให้สังคมม้งเข้มแข็งและสามาระพึ่งพาตนเองได้ตลอดจนสามารถ หยิบยื่นความช่วยเหลือให้แก่ผู้อื่นได้ สิ่งนั้นคือบทบาทของสมาคมม้ง มิใช่ไปทำแทนสังคมม้ง หรือมิใช่เป็นสังคมม้งเสียเอง สิ่งใดที่สังคมม้งทำได้เองอยู่แล้ว ไม่มีเหตุผลใดเลยที่สมาคมม้งต้องไปทำซ้ำ หรือเป็นคู่แข่ง เช่นเดียวกับการใดที่มีองค์กรหรือหน่วยงานอื่นทำอยู่แล้ว สมาคมม้งก็ไม่มีเหตุและความจำเป็นต้องเข้าไปทำแทนอีก เรามีหน้าที่ส่งเสริมซึ่งกันและกัน จุดนี้บางองค์กรก็ไม่เข้าใจกลับมาหาว่าสมาคมม้งไม่ให้ความช่วยเหลือ ไม่สนใจกลุ่มเป้าหมายที่เป็นประชากรม้งด้วยกันเอง อันที่จริงแล้วหากไม่มีหน่วยงานไหน หรือองค์กรใดเข้่้าไปให้ความช่วยเหลือ สมาคมม้งก็ต้องเสนอให้องค์กรหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเข้าไปให้ความช่วย เหลือ ดูแลอยู่ดีนั่นแหละ นี่แหละที่มีบางคนเรียกว่าเป็นการพัฒนาอย่างบูรณาการ ไม่ใช่ว่าอะไร อะไรก็ต้องสมาคมม้ง<br /><br />คุณทัศพล เคยเป็นผู้รับมาก่อน เมื่อผ่านพ้นการเป็นผู้รับไปแล้ว ก็ย่างก้าวเข้าสู่การเป็นผู้ให้ สิ่งที่เราจะให้แก่ผู้รับต่อไป ก็ต้องให้ด้วยความสุข ผู้รับถึงจะรับอย่างมีความสุขด้วย ผู้รับก็จะเชิดชูผู้ให้ไว้ในดวงใจตลอดไป และการที่ท่านจะให้สิ่งดีๆ แก่ใคร ท่านก็สามารถเลือกให้ด้วยตนเอง หรือผ่านผู้อื่นก็ได้ ผู้อื่นในที่นี้ไม่จำเป็นต้องคือสมาคมม้ง ท่านตัดสินใจเองได้ในสิ่งที่ท่านคิดว่าเหมาะสม<br /><br />นับได้ว่าคุณยังมีน้ำ จิตน้ำใจกับสังคมม้ง (รวมถึงสมาคมม้งด้วย) มากพอควร คำปาวารณาตอนท้ายของคุณผมก็ขอขอบคุณแทนสังคมม้ง และสมาคมม้ง เป็นการสะท้อนถึงความดีงามในจิตใจของคุณผ่านตัวหนังสือเหล่านั้น และผมก็หวังว่าคุณจะเป็นกำลังสำคัญของสังคมม้งต่อไปในอนาคตดั่งคำปาวารณาของ คุณที่ได้เขียนเป็นตัวอักษรให้ทุกคนได้เห็นในครั้งนี้<br /><br />ยงยุทธ สืบทายาท<br />ผู้อำนวยการ สมาคมม้ง</span><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-2104346122087117917?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-39750195605722463622009-10-07T20:48:00.001-07:002009-10-07T20:48:20.060-07:00คาดหวังกับสมาคมม้ง<span style="font-size: small;">เรียน คุณจิรินดา<br /></span><br /><div class="ExternalClass" id="MsgContainer"><style>.ExternalClass p.ecxMsoNormal, .ExternalClass li.ecxMsoNormal, .ExternalClass div.ecxMsoNormal{margin-right:0cm;margin-bottom:10.0pt;margin-left:0cm;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass .ecxMsoChpDefault{;}.ExternalClass .ecxMsoPapDefault{margin-bottom:10.0pt;line-height:115%;}@page Section1{size:595.3pt 841.9pt;}.ExternalClass div.ecxSection1{page:Section1;}</style> <div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;"><br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ก่อน อื่นต้องขอขอบคุณสำหรับการบ่น ของคณในครั้งนี้ ซึ่งท้าทายต่อผู้นำองค์กรอย่างสมาคมม้งมากเป็นอย่างยิ่ง ความจริงในวันนี้กรรมการสมาคมม้งมีการประชุมกันและได้หยิบยกประเด็นการประชา สัมพันธุ์องค์กรเหมือนกันโดยที่ประชุมเห็นว่าควรจัดทำเอกสารคู่มือแนะนำและ ประชาสัมพันธ์องค์กรเพื่อให้ทุกคนได้รู้จักสมาคมม้งอย่างที่สมาคมม้งเป็น อยู่ เพื่อปรับความคาดหวังและความเข้าใจที่พึงมีต่อสมาคมม้ง ซึ่งน่าจะเป็นประโยชน์ต่อทุกฝ่ายมากกว่า</span><span style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;"><br /><br /><span lang="TH">ดังนั้น ผมอยากเรียนทุกท่านในที่นี้ว่า สมาคมม้ง จะจัดทำเอกสารคู่มือแนะนำสมาคมม้งออกเผยแพร่เพื่อให้ทุกท่านได้รู้จักสมาคม ม้งเพิ่มเติมมากขึ้น ทั้งนี้เพื่อจะได้ปรับความคาดหวังและไม่เป็นอุปสรรคต่อการแสดงความคาดหวัง ซึ่งกันและกันต่อไป</span><br /><br /><span lang="TH">แต่ก่อนที่เอกสารดังกล่าวจะออกมา ผมก็ขอตอบสนองต่อความคิดเห็น หรือเสียงบ่นของคุณจิรินดาเป็นการส่วนตัว</span> <br /><br /><span lang="TH">ต่อความคิดเห็นที่อ้างโยงมาจากของพี่จรัส... ที่เปรียบระหว่างสมาคมม้งกับรัฐบาล ... และการคาดหวังต่างๆจากสมาคมม้ง...สำหรับผมแล้วคิดว่าที่พี่จรัสว่ามานั้น เป็นการสะท้อนที่มองสมาคมม้ง และองค์กรต่างๆในรูปแบบเดียวกันนี้อย่างทะลุปรุโปร่งเลยทีเดียว เป็นการมองแบบฟันธงได้อย่างแม่นยำมาก ตรงนี้อาจทำให้คุณจิรินดาผิดหวังในตัวสมาคมม้ง โดยส่วนตัวแล้วผมคิดว่าจำเป็นที่ต้องย้ำว่าเป็นเช่นนี้จริง แต่ไม่รู้จะหาคำอธิบายไหนให้ทุกคนเข้าใจสมาคมม้งอย่างที่สมาคมม้งเป็นอยู่ ซึ่งไม่เกี่ยวกับว่าเข้าใจสมาคมม้งถูกหรือผิด และไม่ให้ความเข้าใจที่มีต่อสมาคมม้งมาเป็นตัวบั่นเทาความคิดและความหวังที่ ตนเองมีอยู่ เรื่องนี้ละเอียดอ่อนมาก อาจต้องใช้หลายความคิด หลายเวลา หลายวิธีการ เพื่อสร้างสรรค์ความคาดหวังร่วมแต่ไม่กระทบกับความคาดหวังที่แตกต่างกัน นั่นก็คือว่าหากท่านคาดหวังสมาคมม้งที่ </span>10 <span lang="TH">ส่วน แต่สมาคมม้งมีแค่ </span>4 <span lang="TH">ส่วน ที่เหลือ </span>6 <span lang="TH">ส่วน ท่านไม่ต้องทิ้งไป แต่ท่านยังเก็บรักษาต่อไปและพยายามหาแนวทางอื่นโดยอาจร่วมกับคนอื่นที่มี ความคาดหวังเหมือนกับท่านในบางส่วนแล้วสร้างความคาดหวังของท่านต่อให้เกิด ขึ้นจริง ซึ่งอย่างน้อยสมาคมม้งก็สามารถช่วยแบ่งเบาท่านไปแล้ว </span>4 <span lang="TH">ส่วน อยากเรียนจากใจจริงตรงนี้ว่าถึงแม้สมาคมม้งจะตอบสนองได้เพียง </span>4 <span lang="TH">ส่วน แต่สมาคมม้งยังมีสมาชิก เครือข่าย และหน่วยงาน องค์กร ตลอดจนบุคคลอื่นๆ อีกมากที่สามารถเข้าถึงความคาดหวังของคุณ และจะสามารถร่วมมือกับคุณทำในสิ่งที่คาดหวังอีก </span>6 <span lang="TH">ส่วนที่เหลือ ทั้งนี้โดยอาจใช้สมาคมม้งเป็นเครื่องมือ หรือเป็นสื่อกลางเพื่อต่อยอดความคาดหวังของคุณให้เกิดขึ้นจริง นี่แหละ</span> "<span lang="TH">สมาคม"</span> <br /><br /><span lang="TH">แต่หากเมื่อใดก็ตามที่คุณผิดหวังตั้ง </span>6 <span lang="TH">ส่วน คุณเลยไม่สานต่อความหวังของคุณ และรู้สึกผิดหวังโดยมองข้าม </span>4 <span lang="TH">ส่วนเพราะเป็นส่วนน้อย ดังนี้เป็นที่น่าเสียดายอย่างยิ่ง</span> <br /><br /><span lang="TH">สมาคม คือองค์กรเพื่อสังคมภาคเอกชน (นิติบุคคล) หนึ่งที่สมาชิกขององค์กรนำความคิด อุดมการณ์ต่างๆ หรือปัจจัยอื่น</span> (<span lang="TH">รวม ถึงเงินด้วย) มาลงทุนร่วมกัน และร่วมมือกัน หรือมอบหมายให้คนอื่นทำสิ่งหนึ่งสิ่งใดเพื่อสังคม เมื่อบรรลุในวัตถุประสงค์นั้นแล้ว ก็ถือว่าบรรลุร่วมกัน และหากจะทำอะไรต่อไปก็จะขึ้นอยู่กับองค์ประกอบใหม่นั้น ซึ่งหากตกลงใจว่าจะทำก็จะต้องชัดเจนว่ามีวัตถุประสงค์อะไร วัตถุประสงค์ใหม่นี้ก็จะเป็นตัวตั้งของการดำเนินการต่อไปของสมาคม หรือพูดง่ายๆ ก็คือ สมาคม คือศูนย์รวมทางความคิด อุดมการณ์ เงินทุน</span> (<span lang="TH">เงินบริจาค) และความร่วมมือของบรรดาสมาชิก และบุคคลทั่วไปในการแก้ไขและพัฒนาสังคม หรืออย่างที่พี่จรัสใช้คำหนึ่งว่า สมาคม คือ ห้องสมุด แต่ห้องสมุดนี้อาจมีหนังสือน้อยไปหน่อย อาจไม่มีข้อมูลความรู้ที่ผู้ใช้ห้องสมุดต้องการ แต่ผู้ใช้ห้องสมุดก็ไม่ควรหยุดความตั้งใจของตนเองที่จะแสวงหาความรู้ต่อไป ผู้ใช้ห้องสมุดต้องมีความรู้ที่มากกว่าห้องสมุด นี่จึงบรรลุถึงความเป็นห้องสมุดโดยแท้จริง</span> <br /><br /><span lang="TH">ดั่งนี้แล้ว อยากหนุนใจคุณจิรินดา ว่าแม้นจะผิดหวังกับสมาคมม้งบ้าง ก็อย่าให้ความผิดหวังนี้บั่นเทาความมุ่งมั่นของคุณ เท่าที่คุณว่ามา ก็แสดงว่าคุณเองก็มีประสบการณ์ในการทำงานเพื่อสังคมมาอย่างมากมายที่ไม่แตก ต่างไปจากคนทำงานเพื่อสังคมในสมาคมม้งด้วยเช่นกัน</span> <br /><br /><span lang="TH">อยากชวนคิดต่อจากคุณจิรินดา ถึงพัฒนาการและการเติบโตของชมรมม้งกรุงเทพฯ ว่าสมควรให้ความชื่นชมถึงความเปลี่ยนแปลงและความเติบโตของชมรมม้งกรุงเทพฯ ผมคิดว่าถ้าเรามาย้อนดูประวัติการก่อตั้งชมรมม้งกรุงเทพฯ จะพบว่าคนก่อตั้งชมรมม้งกรุงเทพฯ ก็ยังมีชีวิตอยู่ ไม่ได้หายไปไหน หลายคนก็มาเป็นผู้ก่อตั้งสมาคมม้งด้วย ทำให้สมาคมม้งมีความรู้สึกผูกพันและเป็นอันหนึ่งอันเดียวกันกับชมรมม้ง กรุงเทพฯ มาแต่ไหนแต่ไร เราไม่เคยปฏิเสธชมรมม้งกรุงเทพฯ ที่พูดเช่นนี้เพราะผมเป็นคนหนึ่งที่อยู่ด้วยในสมัยก่อตั้งชมรมม้งกรุงเทพฯ และบังเอิญผมก็อยู่ด้วยในคราวก่อตั้งสมาคมม้ง ผมจึงรู้และยืนยันได้ว่าคนที่ก่อตั้งชมรมม้งกรุงเทพฯ กับคนที่ก่อตั้งสมาคมม้ง เป็นคนกลุ่มเดียวกัน ความคิดเดียวกัน อุดมการณ์เดียวกัน ในเวลาต่อมาเมื่อชมรมม้งกรุงเทพฯ เติบโตและผ่านการบริหารโดยคนรุ่นแล้วรุ่นเล่า พวกเราก็ชื่นชมยินดีกับชมรมม้งกรุงเทพฯ เสมอมา ยิ่งเมื่อรู้ว่าในยุคที่คุณจิรินดา เป็นประธานชมรมม้งกรุงเทพฯ ทำให้ชมรมม้งกรุงเทพฯ เติบโตขึ้นมาอีกขั้นหนึ่ง พวกเราก็ยังชื่นชมยินดีด้วย ชมรมม้งกรุงเทพฯ เป็นองค์กรต้นแบบหนึ่งที่แสดงให้เห็นว่าผู้หญิง(ม้ง)ก็มีศักยภาพเป็นผู้นำ องค์กรได้ เป็นการช่วยเสริมสร้างและพัฒนาบทบาทสตรีม้งโดยตรงและโดยอ้อม ทำให้การลงทุนที่พวกเรา (รุ่นเก่าแก่) มีกับชมรมม้งกรุงเทพฯ ไม่สูญเปล่า และทุกวันนี้ภาพของชมรมม้งกรุงเทพฯ ก็โดดเด่นขึ้นเรื่อยๆ พวกเรามีความดีใจอย่างหนึ่งว่า ถึงแม้ไม่มีใครชื่นชมสมาคมม้ง แต่อย่างน้อยก็ยังมีคนชื่นชมชมรมม้งกรุงเทพฯ ซึ่งก็เกิดจากพวกเรามีส่วนร่วมด้วย ชมรมม้งกรุงเทพฯ ไม่ได้ทำให้พวกเราผิดหวังอะไร แถมยังทำอะไรต่อมิอะไรได้มากเกินกว่าที่พวกเราคาดหวังซะอีก</span> <br /><br /><span lang="TH">เรื่องเกี่ยวกับผู้นำนั้น เห็นด้วยกับเสียงบ่นของคุณจิรินดา ผมเองก็อาจไม่มีคุณสมบัติความเป็นผู้นำที่มากพอที่จะเป็นผู้นำองค์กรอย่าง สมาคมม้งได้ แต่สมาคมม้งเองก็ยังอยู่ที่นี่ อาจสักวันหนึ่งพวกเราคงได้ผู้นำองค์กรที่มีความพร้อมทุกด้านที่มากกว่า และนำพาองค์กรให้เติบโตได้มากกว่านี้ นั่นก็เป็นความหวังหนึ่งของผมเหมือนกัน แต่หากมองจากประสบการณ์ของผมแล้ว แม้นตัวผู้นำจะมีส่วนสำคัญในการพัฒนาองค์กรแต่ก็ยังมีองค์ประกอบอื่นอีกมาก มายที่เราเองก็อาจคาดไม่ถึง ดังนั้นถึงแม้นว่าเราจะได้ตัวผู้นำองค์กรที่ดี ก็อาจต้องพบกับความผิดหวังอีกก็ได้ อันนี้มีคนเคยเปรียบเปรยว่า คนที่เก่งๆ ดีๆ เขาไม่มาเสียเวลาอยู่กับสมาคมม้งหรอก เขาก็ไปทำงาน ทำธุรกิจของเขาจะดีกว่า ซึ่งก็อาจจริง คนที่มีศักยภาพจึงไม่อยากมาเป็นผู้นำองค์กรสมาคมม้ง</span> <br /><br /><span lang="TH">เรื่องเดียวกันนี้ ในแนวคิดของคนทำงานพัฒนาแล้ว มนุษย์ทุกคนล้วนเป็นผู้นำได้ ทุกคนล้วนมีความเป็นผู้นำอยู่ในตัวเอง เพียงแต่ว่าจะทำอย่างไรให้เขาสามารถนำเอาความเป็นผู้นำของเขาออกมาใช้ให้ เกิดประโยชน์ต่อตัวเขาเองและสังคมได้ ถ้าคิดอย่างนี้แล้วก็คงหมายความได้ว่า ทุกคนในสมาคมม้งล้วนเป็นผู้นำองค์กร นี่ก็ยิ่งมั่นใจได้ว่าสมาคมม้งจะไม่มีวันขาดแคลนผู้นำ และทุกคนก็กำลังนำองค์กรสมาคมม้งอยู่ หากดูจากโครงสร้างองค์กรจะเห็นว่าอำนาจสูงสุดของสมาคมม้งอยู่ที่การประชุม ของสมาชิกสมาคมม้ง ไม่ได้อยู่ที่คณะกรรมการบริหาร หรือผู้อำนวยการ หรือเจ้าหน้าที่ ไม่ว่าจะเป็นคณะกรรมการ ผู้อำนวยการ หรือเจ้าหน้าที่ก็ล้วนแต่เป็นตัวแทน หรือกลไก เครื่องมือที่มาทำงานแทนสมาชิกทั้งนั้น ไม่มีใครทำอะไรโดยพละการเองได้ และทุกคนต้องกลับไปเริ่มต้นและสิ้นสุดในที่ประชุมใหญ่สมาชิกทั้งนั้น ที่พูดเช่นนี้ไม่ได้ต้องการปัดสวะเรื่องให้พ้นตัว หรือไปโทษสมาชิก แต่ก็ยังเห็นว่าผมเองไม่ว่าจะมองจะมุมมองใดก็มิอาจปฏิเสธความรับผิดชอบเหล่า นี้ได้ เพราะผมเองก็ทำได้เพียงบางอย่างอีกหลายอย่างก็ทำเองไม่ได้ต้องพึ่งพาคนอื่น มาช่วยเหลือด้วย</span><br /><br /><span lang="TH">เกี่ยวกับการขับเคลื่อนพลวัตรทางสังคมนั้น ไม่อยากให้เรายืนอยู่ที่ปากหลุมของความเป็นองค์กรอย่างเช่นสมาคมม้ง หรือองค์หนึ่งองค์กรใด มิเช่นนั้นเราก็อาจจะตกลงไปในหลุมของความเป็นองค์กร ทำให้มองข้ามเป้าหมายและภารกิจของเราไป หากเราตกลงไปในหลุมแห่งการเป็นองค์กรหรือสถาบันนิยม ก็คงขึ้นจากหลุมเหล่านี้ยาก การทำงานกับสังคมแบบนี้เหมือนกับการปิดทองหลังพระ ผู้คนหรือสังคมอาจมองไม่เห็นความดีงามของเรา และเราเองก็ไม่ต้องการให้การเห็นหรือไม่เห็นเป็นปัจจัยจูงใจการทำงานของเรา ไม่ใช่ไม่แคร์ความรู้สึกของคุณจิรินดา และคนอื่นๆ ที่หวังดีต่อสมาคมม้ง เราต้องขอบคุณทุกความห่วงใยและความปราถนาดีต่อสมาคมม้ง แต่เราไม่อาจวนเวียนอยู่ที่ปากหลุมเช่นว่านั้น เพราะว่าวัตถุประสงค์และเป้าหมายของเราอยู่ที่การพัฒนาสังคมมากกว่าการ พัฒนาตัวองค์กรหรือความอยู่รอดขององค์กร</span><br /><br /><span lang="TH">ความจริงแล้วเสียงบ่นของคุณจิรินดา ก็ทำให้พวกเราแอบดีใจด้วยซ้ำไปว่า ยังมีผู้คนให้ความสนใจสมาคมม้ง ทั้งๆ ที่บอกว่ารู้จักสมาคมม้งน้อย ถ้ามองแบบนักประเมินผล สมาคมม้งก็น่าจะได้คะแนนบวกมากกว่าลบ เช่นนี้แล้วคุณจิรินดา ไม่ต้องกังวลว่าจะถูกใจหรือไม่ถูกใจใครหรอก</span> <br /><br /><span lang="TH">ยงยุทธ</span></span><br /></div></div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-3975019560572246362?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-12014085752548421352009-10-07T20:47:00.000-07:002009-10-07T20:47:18.405-07:00สมาคมม้งกับการให้และการรับ<div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">บทนี้จะขอเขียนให้ตรงกับใจหลายท่านเลยว่า แล้วสมาคมม้งจะเป็นผู้รับได้อย่างไร ถ้ามีผู้พร้อมจะให้ <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"><br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ก่อน อื่นผมต้องขอออกตัวก่อนว่าผมเองนั้นไม่ใช่คนมีฐานะทางเศรษฐกิจดีกว่าใคร บางครั้งก็อดมื้ออิ่มมื้อเช่นกัน กระนั้นก็ตามผมก็ไม่ถึงกับเดือดร้อนจนไม่สามารถอยู่ได้ ผมมีพี่สาวที่ใจดีมาก มีน้องชายที่รักผมมาก พวกเขาคอยช่วยเหลือค้ำจุนและเป็นกำลังให้ผมตลอดมามิขาดสาย บางทีมาคิดดูแล้วภาพของผมเองในสายตาคนอื่นจึงคิดว่าผมมีฐานะทางเศรษฐกิจดี และสามารถช่วยเหลือผู้อื่นได้ ดังนั้นจึงไม่ค่อยมีใครจะให้ความช่วยเหลือสมาคมม้งเท่าไหร่นักเพราะผมเป็น ผู้อำนวยการอยู่ จึงเหมือนกับว่าสมาคมม้งเมื่อสามารถจ้างผมได้ก็แสดงว่าสมาคมมีเงินมาก แต่ความจริงแล้วอยากบอกว่าผมไม่ได้รับเงินเดือนโดยตรงจากสมาคมม้งแม้แต่บาท เดียว ผมแค่อยู่ในตำแหน่งผู้บริหารสมาคมม้งในโอกาสที่ผมสามารถทำงานให้กับสมาคมม้ง ควบคู่ไปด้วยกันเท่านั้นโดยผมรับเงินค่าตอบแทนจากศูนย์ช่วยเหลือด้านกฎหมาย แก่ชาวไทยภูเขา (ชกข.) ซึ่งสนับสนุนโดยองค์การอิโก้ ประเทศเนเธอร์แลนด์ เมื่ออิโก้ ไม่ให้การสนับสนุนต่อไปศูนย์ฯ ไม่สามารถดำเนินงานต่อไปได้ผมก็ต้องแสวงหารายได้ตามวิชาชีพของผมต่อไป ในขณะเดียวกันก็ยังคงต้องรับผิดชอบสมาคมม้งด้วย ส่วนคนทำงานระดับรองลงไปต่างก็แยกย้ายกันไปตามที่แต่ละคนต้องการต่อไป</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เริ่มกันต่อที่สมาคมม้งเลย ถ้าถามว่าสมาคมม้งมีความจำเป็นมากน้อยขนาดไหนในการขอรับบริจาค หากผมบอกว่าไม่มีความจำเป็น ก็จะทำให้สมาคมม้งต้องสูญเสียโอกาส หากผมว่ามีความจำเป็นก็ต้องถามต่อว่าจำเป็นอะไร และจะทำอะไร เท่าไหร่ ทำอย่างไร ที่ไหน กับใคร<span> </span>ฯลฯ ใครก็ตามที่เกี่ยวข้องกับสมาคมม้ง ไม่ว่าในระดับไหนก็ตามย่อมต้องตอบว่าจำเป็น ซึ่งแน่นอนว่าต้องสามารถบอกถึงความจำเป็นดั่งที่ว่ามานี้ด้วย <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ผมได้ผ่านการเรียนรู้เรื่องการระดมทุนมาบ้างแต่ยังไม่เคยนำมาใช้ และยอมรับว่าไม่มีทักษะทางด้านนี้ ที่รู้ก็เป็นเพียงแค่ผิวเผิน จากที่รู้มาการระดมทุนในองค์กรศาสนาประสบความสำเร็จสูงมาก แต่การระดมทุนเพื่อช่วยเหลือสังคมในภาวะปกติจะยากที่สุด ผู้ที่ประสบความสำเร็จในการระดมทุนนี้ต้องใช้เวลาและมีต้นทุนเป็นของตนเองอย่างสูง แม้แต่แหล่งทุนเองที่ระดมทุนอยู่ตลอดเวลาก็ประสบกับปัญหาการระดมทุน หลายองค์กรก็ต้องปิดตัวไป ที่อยู่ได้ก็จะเป็นแหล่งทุนที่ได้รับการอุดหนุนโดยตรงจากรัฐบาลของเขา</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"><br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ความเป็นสมาคม ความเป็นองค์กร หน่วยงาน จึงเป็นภาพที่ชัดเจนหนึ่งของการขอรับบริจาค แต่การขอรับบริจาคนี้ไม่ได้มุ่งประสงค์เพื่อตนเอง แต่เพื่อนำไปช่วยเหลือสังคมตามวัตถุประสงค์อีกต่อหนึ่งบนความเชื่อที่ว่า การที่คนๆ เดียวจะช่วยเหลือสังคมนั้นอาจมีกำลังไม่พอ แต่หากหลายๆ คนมาช่วยกันคนละนิดคนละหน่อย รวมๆ กันแล้วก็จะได้มากที่จะนำไปช่วยเหลือสังคมได้ อีกอย่างคงไม่มีใครที่จะให้เงินแก่นายยงยุทธ เพื่อนำไปช่วยเหลือสังคมแทนพวกเขาหรอก แต่ถ้าให้กับองค์กร หน่วยงาน พวกเขาก็ยินดีให้ <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"><br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ดัง นั้นอย่าสงสัยเลยว่าพวกเราก่อตั้งสมาคมม้งทำใมกัน ไม่ว่าใครจะมาเป็นผู้บริหาร หรือกรรมการ สมาคมม้งก็คือองค์กรที่รอรับบริจาคเงินจากผู้มีใจต้องการช่วยเหลือผู้อื่น อยู่ดี ถ้าหากว่าท่านรู้จักสมาคม เชื่อถือและศรัทธาในตัวสมาคม ท่านก็คงไม่ลังเลที่จะบริจาคตามจิตศรัทธาของท่าน แต่หากท่านยังไม่รู้จักสมาคม ท่านก็คงต้องมีคำถามหรืออย่างน้อยท่านก็ต้องรู้จักสมาคมก่อนไม่ว่าจะโดยวิธี ใดก็ตาม สมาคมมีวัตถุประสงค์ หรือกิจกรรมใดที่อยู่ในข่ายที่ท่านต้องการบริจาคหรือไม่ สมาคมเองหากต้องการขอรับบริจาคก็ต้องมีความชัดเจนว่าจะขอรับบริจาคเพื่อไปทำ อะไร มีหลักเกณฑ์และรายละเอียดพอประมาณอย่างไร คงไม่มีองค์กร หรือหน่วยงานไหนเดินดุ่มๆ เข้าไปแล้วขอรับบริจาคเงินจากเขาโดยไม่รู้เหมือนกันว่าจะเอาไปทำอะไร จะมีก็แต่เฉพาะผู้บริจาคเท่านั้นที่สามารถบริจาคให้องค์กรหรือหน่วยงานใดก็ ได้โดยที่มีระบุจุดประสงค์ของการใช้เงิน โดยให้แล้วแต่องค์กรหรือหน่วยงานจะพิจารณาตามเหมาะสมและจำเป็น กรณีนี้มีน้อยมาก และจะมีได้ก็เฉพาะแต่องค์กรหรือหน่วยงานที่มีต้นทุนความน่าเชื่อถือสูงส่ง ยิ่งเท่านั้น <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">การ บริจาคนี้ไม่ใช่เป็นเพียงแค่การให้หรือการทำบุญ แต่เป็นทำหน้าที่อย่างหนึ่งของพวกเราทุกคนด้วย ผมเคยได้ยินนักพัฒนาอาวุโสท่านหนึ่งเล่าให้ฟังว่า ในเวทีขององค์กรระหว่างประเทศครั้งหนึ่งมีการถกเถียงกันระหว่างประเทศพัฒนา แล้วกับประเทศด้อยพัฒนา โดยประเทศที่พัฒนาแล้วถามในที่ประชุมว่า ทำไมเขาต้องช่วยเหลือประเทศที่ด้อยพัฒนากว่าด้วย ในที่ประชุมไม่มีใครตอบได้ ในที่สุดประธานก็พูดกับที่ประชุมว่า ...นี่เป็นหน้าที่ของเราทุกคนไม่ว่าคุณจะอยู่มุมไหนของโลกใบนี้เราต่างมี หน้าที่ช่วยเหลือซึ่งกันและกัน การที่เราช่วยเหลือคนอื่นไม่ได้หมายความว่าเขาต่ำต้อยกว่าเรา แต่เพราะว่านี่เป็นหน้าที่ของเรา หากคุณไม่ช่วยเหลือเขาพวกเขาย่อมมีสิทธิเรียกร้องจากคุณ... และนี่เป็นอีกหนึ่งที่คนทำงานพัฒนามีความกล้าที่จะไปเสนอโครงการจากใครก็ได้ การที่เขาให้เงินเราก็เหมือนกับเราได้ช่วยเหลือให้เขาได้ทำหน้าที่ความเป็น มนุษย์ของเขาให้สมบูรณ์อีกทางหนึ่ง</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">หากมองในแง่นี้ สมาคมม้ง จึงเป็นตัวแทน หรือสื่อกลางทางเลือกสำหรับทุกท่านในการทำหน้าที่ของผู้ที่พัฒนาแล้ว และผู้ที่ยังต้องการการพัฒนาตนเอง สมาคมม้งอาจไม่ใช่ผู้รับอย่างที่ท่านเข้าใจก็เป็นได้ และที่แน่ๆ สมาคมม้งก็ไม่ใช่ผู้ให้ แต่เป็นเพียงแค่ตัวกลางหรือกลไกเชื่อมโยงระหว่างผู้ให้กับผู้รับเท่านั้นเอง ทั้งนี้เพื่อยืนยันอีกครั้งหนึ่งว่าหากผู้ให้ใดสามารถให้กับผู้รับได้โดยตรงก็ยิ่งเป็นการดีกว่าการให้โดยผ่านผู้อื่น ดังนั้นหากว่าเราคิดจะให้สิ่งดีๆ แก่ผู้ใดก็อย่าให้สมาคมม้งเป็นอุปสรรคแห่งการให้ของเราเลยครับ แต่จงให้ด้วยความยินดี แล้วผู้ให้ก็จะมีแต่ความสุข แต่ถ้าท่านคิดจะให้โดยผ่านสมาคมม้ง สมาคมม้งก็ยินดี</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ยงยุทธ</span><br /></div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-1201408575254842135?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-34522930149164501712009-10-07T20:46:00.001-07:002009-10-07T20:46:23.227-07:00เงิน Tshav ntuj<div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">“Tshav ntuj” </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">คือ อะไรกันแน่...</span><span lang="TH" style="font-size: 12pt; line-height: 115%;"> </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;"><br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ก่อนจะไปต่อ ขอแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับเรื่อง </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">เพื่อให้มุมมองอีกหนึ่งมุมมองจากผม ซึ่งจากที่ผมได้พบเห็นมา และสอบถามจากผู้รู้ต่างๆ เห็นว่า </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">นี้ เป็นการให้ต่างตอบแทนทางสังคมอย่างหนึ่ง จะเห็นว่าในชุมชนหรือหมู่บ้านหนึ่ง หากมีงานศพแล้วใครที่ไม่ไปช่วยเงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">แก่งานศพนั้น เมื่อถึงคราวตนเองมีงานศพบ้างก็จะไม่มีใครนำเงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">มาช่วยงานของผู้นั้น <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;"><br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ในหมู่บ้านเดียวกันงานศพแต่ละงานย่อมไม่เหมือนกัน จำนวนคนที่มาร่วมงานศพไม่เท่ากัน ยอดเงิน</span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;"> Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ย่อมไม่เท่ากัน ที่ไม่เหมือนกันก็สามารถอธิบายได้จากสิ่งที่ผมว่าไปเมื่อกี้นี้ นอกจากนี้แล้วฐานะของเจ้าภาพก็ยังเป็นสิ่งจูงใจให้คนมาร่วมงานหรือนำเงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ช่วยแตกต่างกันอีกด้วย เหมือนกับว่าสถานภาพของเจ้าภาพจะมีส่วนสำคัญที่จะทำให้ได้เงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">มากตามไปด้วย นอกจากนี้แล้วเรายังเห็นว่าภายหลังเสร็จงานศพแล้วลูกหลานของผู้ตายต้องคอยจดจำว่าใครให้เงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">เท่าไหร่ โดยเฉพาะในรายที่ให้มากเป็นพิเศษ หากว่าถึงงานศพของผู้นั้นแล้วลูกหลานของผู้ตายนี้ก็ต้องนำเงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">จำนวนใกล้เคียงกันไปช่วยเหลืองานหลังนี้ เสมือนหนึ่งเป็นหน้าที่ หรือการแทนคุณ</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ดังนั้นเงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">จึงเป็นเรื่องของการช่วยเหลือที่ปะปนไปกับความเป็นอยู่ของผู้ให้เงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">หากงานศพฐานะดีมากเท่าไหร่ก็จะได้เงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">มากเท่านั้น และเป็นหน้าที่หนึ่งที่ต้องตอบแทนแก่ผู้ให้เงิน </span><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: 12pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ส่วนตัวแล้ว ผมมองว่า </span><span style="font-family: 'Calibri','sans-serif'; font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">มีข้อจำกัดในตัวของมันเอง คนยากจนจริงๆ หรือคนที่ไร้ญาติขาดมิตร คนแปลกหน้า ยังเข้าไม่ถึง อาจบางทีสังคมม้งคงต้องเติมบางอย่างที่ขาดไปจาก </span><span style="font-family: 'Calibri','sans-serif'; font-size: 12pt; line-height: 115%;">Tshav ntuj </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 16pt; line-height: 115%;">ด้วย </span><br /><br />ยงยุทธ<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-3452293014916450171?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-80007918228420982782009-10-07T20:44:00.001-07:002009-10-07T20:44:38.723-07:00ม้งในอนาคต<span style="font-size: medium;"></span><br /><div class="ExternalClass" id="MsgContainer"><style>.ExternalClass p.ecxMsoNormal, .ExternalClass li.ecxMsoNormal, .ExternalClass div.ecxMsoNormal{margin-right:0cm;margin-bottom:10.0pt;margin-left:0cm;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraph, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraph, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraph{margin-right:0cm;margin-bottom:10.0pt;margin-left:36.0pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraphCxSpFirst, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraphCxSpFirst, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraphCxSpFirst{margin-right:0cm;margin-bottom:0cm;margin-left:36.0pt;margin-bottom:.0001pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraphCxSpMiddle, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraphCxSpMiddle, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraphCxSpMiddle{margin-right:0cm;margin-bottom:0cm;margin-left:36.0pt;margin-bottom:.0001pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraphCxSpLast, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraphCxSpLast, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraphCxSpLast{margin-right:0cm;margin-bottom:10.0pt;margin-left:36.0pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass .ecxMsoChpDefault{;}.ExternalClass .ecxMsoPapDefault{margin-bottom:10.0pt;line-height:115%;}@page Section1{size:612.0pt 792.0pt;}.ExternalClass div.ecxSection1{page:Section1;}.ExternalClass ol{margin-bottom:0cm;}.ExternalClass ul{margin-bottom:0cm;}</style><style>.ExternalClass p.ecxMsoNormal, .ExternalClass li.ecxMsoNormal, .ExternalClass div.ecxMsoNormal{margin-right:0cm;margin-bottom:10.0pt;margin-left:0cm;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraph, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraph, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraph{margin-right:0cm;margin-bottom:10.0pt;margin-left:36.0pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraphCxSpFirst, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraphCxSpFirst, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraphCxSpFirst{margin-right:0cm;margin-bottom:0cm;margin-left:36.0pt;margin-bottom:.0001pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraphCxSpMiddle, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraphCxSpMiddle, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraphCxSpMiddle{margin-right:0cm;margin-bottom:0cm;margin-left:36.0pt;margin-bottom:.0001pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass p.ecxMsoListParagraphCxSpLast, .ExternalClass li.ecxMsoListParagraphCxSpLast, .ExternalClass div.ecxMsoListParagraphCxSpLast{margin-right:0cm;margin-bottom:10.0pt;margin-left:36.0pt;line-height:115%;font-size:11.0pt;font-family:'Calibri','sans-serif';}.ExternalClass .ecxMsoChpDefault{;}.ExternalClass .ecxMsoPapDefault{margin-bottom:10.0pt;line-height:115%;}@page Section1{size:595.3pt 841.9pt;}.ExternalClass div.ecxSection1{page:Section1;}.ExternalClass ol{margin-bottom:0cm;}.ExternalClass ul{margin-bottom:0cm;}</style> <div class="ecxMsoNormal"><span style="color: #ffc000;"><b><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เล่าเรื่องการพูดคุยในการพบปะเมื่อเย็นวันที่ 26 กันยายน พ.ศ. 2552 เวลา 18.00 – 23.00 น.</span></b></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><i><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">โดย ยงยุทธ สืบทายาท</span></i><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ผู้เข้าร่วมในการพบปะครั้งนี้ คือ คุณเต็งไตรรัตน์ กิตติยังกุล คุณยุทธพงษ์ สืบศักดิ์วงศ์ คุณทัศพล มองช่อบิดร และยงยุทธ สืบทายาท รวม 4 คน</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> รูปแบบการพูดคุยเป็นแบบไม่เป็นทางการ หลังจากที่แนะนำตัวกันเองเสร็จแล้ว คุณเต็ง กิตติยังกุล ได้เปิดประเด็นนำการพูดคุยโดยชวนให้คิดถึงเรื่องความเป็นมาและการเปลี่ยน แปลงครั้งสำคัญๆ ของประวัติศาสตร์โลก ตั้งแต่ยุคดึกดำบรรพ์ และชี้ให้เห็นว่าการเปลี่ยนแปลงแต่ละครั้งล้วนมี “สงคราม” เป็นเครื่องมือ มีการสูญเสีย แต่ได้รับการจดจำในสังคมโลก และมีการรับเอาสิ่งใหม่จากคู่สงครามมาผสมผสานจนเกิดนวัตกรรมในดินแดนของตน เอง โดยเฉพาะบุคลากร ตัวอย่างที่ยกให้เห็นก็คือ การเกิดลูกหลานของสายโลหิตผสมระหว่างเผ่าพันธุ์ (ฝ่ายชนะสงครามได้กวาดต้อนลูกเมียของฝ่ายแพ้สงครามกลับไปยังบ้านเมืองของตน และมีการก่อตั้งครอบครัวที่แตกต่างทางเชื้อสายและเผ่าพันธุ์) นำไปสู่การเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญในแต่ละยุคสมัยจากบุคลากรที่เป็นเชื้อสาย ผสมเหล่านี้ คำถามคือ สิ่งเหล่านี้มีอยู่ในสังคมม้งหรือไม่? เมื่อเกิดสงครามขี้น...ม้งอยู่ที่ไหน.. ม้งมีการพัฒนาตัวเองอย่างไร? ม้งมีอะไรเป็นเครื่องมือในการพัฒนาตนเอง ? <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> หากมองจากประเทศไทย จะเห็นว่าชนเชื้อชาติจีน เป็นชนหนึ่งที่น่าศึกษาว่า ทำไมเดี๋ยวนี้ลูกหลานของเขาจึงประสบแต่ความสำเร็จในชีวิต ไม่ว่าจะเป็นทางด้านเศรษฐกิจ สังคม การเมือง ได้เป็นบุคคลระดับสูงของประเทศไทย ทั้งๆ ที่สังคมไทยก็เคยกีดกั้นอย่างหนักมาก่อน แต่ชนชาวม้งอย่างพวกเรากลับวนเวียนอยู่กับปัญหาเดิมๆ ทั้งนี้เป็นเพราะว่าพวกเราเป็นตรงข้ามกับชนเชื้อชาติจีน เรามัวแต่โทษรัฐบาล โทษคนอื่นว่าเป็นต้นเหตุของปัญหาที่ทำให้เราไม่สามารถพัฒนาตัวเองได้ แต่เราไม่มีสิ่งที่คนจีนมี นั่นคือ การยืนหยัด การต่อสู้ และการสืบทอดของบุคลากรที่มีคุณภาพในอนาคต เพราะถ้าเรามีสิ่งเหล่านี้แล้วก็ไม่มีสิ่งใดจะมาขัดขวางพวกเราได้ แม้แต่รัฐบาล หรือนโยบายของรัฐบาล เพราะในที่สุดแล้วคนที่ประสบความสำเร็จเหล่านี้ก็จะได้เป็นรัฐบาล อย่างที่เราเห็นอยู่ทุกวันนี้ มีตัวอย่างที่เทียบเคียงได้ คือ กรณีเด็กชายหม่อง เมื่อพบว่าเด็กชายหม่องเป็นเด็กอัจฉริยะ แต่ไม่มีสัญชาติไทย แถมเป็นลูกแรงงานต่างด้าวอีก รัฐบาลไทยเองก็ไม่สามารถขัดขวางการไปร่วมแข่งขันพับเครื่องบินกระดาษของเด็ก ชายหม่องที่ประเทศญี่ปุ่นได้ (แถมยังจะได้รับสัญชาติไทยอีกด้วย เพราะทำคุณประโยชน์แก่ประเทศชาติ) เห็นหรือยังว่า ถ้าเราเป็นคนที่มีศักยภาพ ปัญหาทุกอย่างก็จะถูกคลี่คลายไปในทิศทางที่ต้องการ <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ประเด็นท้าทาย และทิ้งท้ายของ คุณเต็ง ก็คือ อยากให้เราหวนกลับมาคิดถึงบุคลากรที่มีศักยภาพ และมีมุมมองหรือแนวคิดที่ต้องมองตัวเองเป็นหลัก แทนการมองว่าคนอื่นหรือปัจจัยภายนอกเป็นหลัก ซึ่งมีจุดที่น่าสังเกตุอย่างหนึ่งก็คือ บุคลากรที่มีศักยภาพเหล่านี้ ส่วนใหญ่เป็นบุคลากรที่มีสายโลหิตมากกว่าสองเชื้อสาย (พ่อเป็นม้ง แต่แม่เป็นชาติพันธุ์อื่น หรือแม่เป็นม้ง แต่พ่อเป็นชาติพันธุ์อื่น) ท่านละ..มีความคิดเห็นอย่างไร?</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> จากการแลกเปลี่ยนกันอย่างต่อเนื่อง ก็เน้นไปที่ประเด็นบุคลากร และวิธีคิดของม้งในมุมมองของแต่ละคน ซึ่งก็มีที่สอดคล้องและแตกต่างกันออกไป พอสรุปเป็นประเด็น คือ</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 54pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"><span>1.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span></span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">การ แต่งงานข้ามเผ่าชาติพันธุ์ แต่ยังคงความเป็นม้งอยู่ในบรรดาลูกหลานไม่รู้หาย จะทำอย่างไร และจะทำอย่างไรให้ม้งเกิดการยอมรับ ไม่กีดกัน หรือเลือกที่จะให้ลูกหลานของตนเองแต่งงานกับคนม้งด้วยกันเองเท่านั้น ประเด็นนี้มีการขบคิดกันว่า ตามประเพณีแล้ว ม้ง จะห้ามเฉพาะคนแซ่เดียวกันมิให้แต่งงานกัน แต่คนต่างแซ่สามารถแต่งได้ทั้งๆ ที่มีความใกล้เคียงทางสายเลือกมากกว่าคนที่แซ่เดียวกันแต่ห่างกันมากแล้ว ซึ่งหากมองตามหลักวิทยาศาสตร์แล้วมีความเสี่ยงมากกว่าแน่นอน เราเฝ้าระวังแต่ไม่ให้แต่งในแซ่เดียวกันจนละเลยมาตรการส่งเสริมให้ลูกหลานไป ก่อตั้งครอบครัวอย่างคำนึงถึงอนาคตของพวกเขา มัวห่วงแต่ระบบจารีต ห่วงแต่ว่าจะไม่มีใครมาคอยปรนนิบัติคนในครอบครัวตามประเพณีม้ง จึงกลายเป็นเสมือนการกีดกันมิให้ลูกหลานไปก่อตั้งครอบครัวกับชนชาติพันธุ์ อื่น การมีลูกหลานของม้งจึงให้ความสำคัญเพียงแค่แรงงานในครอบครัวเท่านั้น การเปลี่ยนแปลงจึงไม่เกิดขึ้น อันนี้ก็มีผู้ที่ไม่เห็นด้วยเช่นกัน ซึ่งก็คิดว่าเป็นประเด็นที่คนสนใจต้องนำไปขบคิดกันต่อ</span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-left: 54pt; text-indent: -18pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 54pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"><span>2.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span></span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ความเป็นอัตตาของม้งนั้นค่อนข้างสูง โดยเฉพาะการไม่ยอมรับความคิดเห็นและบทบาทของคนรุ่นใหม่ ซึ่งส่วนใหญ่เป็นบุคลากรที่มีศักยภาพ มีการศึกษาสูง และประสบความสำเร็จในหน้าที่การงาน แต่มิได้อยู่ในชุมชนม้งอย่างต่อเนื่อง คนเหล่านี้จะถูกปฏิเสธจากสังคมม้งเพราะมีความคิดและการปฏิบัติที่ไม่เหมือนกับคนทั่วไปในสังคมม้ง ถูกหาว่าเป็นคนอกตัญญู ไม่เข้าสังคม ไม่ใส่ใจในประเพณีวัฒนธรรมม้ง เป็นต้น แต่กลับไปนิยมยกย่องบุคลากรอื่นที่รู้อยู่ว่ามิใช่ม้ง เช่น กรณีนักกีฬา หรือแม้แต่นักการเมือง คนใดที่มีคนลือว่าเป็นม้ง ก็จะเชื่อและนิยมชมชอบและหลงไปว่าคนเหล่านั้นอาจจะเป็นม้ง แต่กับคนม้งจริงๆ กลับมีความอิจฉาริษยา</span><span lang="TH" style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"> </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">กรณีที่ยกมาพูดถึงอีกหนึ่ง ก็ คือ ความสามารถในการคิดค้นตัวอักษรแบบของม้งมาใช้โดยชาวม้ง กลับไม่ได้รับความนิยมเมื่อเทียบกับตัวอักษรแบบโรมัน ที่คิดค้นโดยคนต่างเชื้อชาติพันธุ์</span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-left: 54pt; text-indent: -18pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 54pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"><span>3.<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal;"> </span></span></span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">มีการแลกเปลี่ยนมุมมองในเรื่องการบริจาคเพื่อสมาคมม้ง ว่า คนม้ง หรือสังคมส่วนใหญ่ไม่รู้จักสมาคมม้งมากพอที่จะบริจาค อีกทั้งที่ผ่านมาสมาคมม้งก็ยังขาดผลงานที่ดีพอ ซึ่งก็ยังมีความเห็นที่หลากหลายปนเปกันอยู่ ความคิดหนึ่ง เน้นว่าสมาคมต้องมีการปรับปรุงให้มากกว่าที่เป็นอยู่ อีกทั้งต้องจัดหากิจกรรมที่สามารถระดมทุนได้ครั้งละมากๆ และที่สำคัญคือ ต้องตอบคำถามต่างๆ ของชาวบ้านให้ได้ว่าสมาคมคือใคร? ทำอะไร? มีประโยชน์อย่างไรกับชาวบ้าน? อีกความคิดหนึ่งก็ว่า สมาคมม้งควรระดมเงินทุนจากชาวม้งที่มี่การศึกษา และประสบความสำเร็จในหน้าที่การงาน เพื่อเชิญชวนให้พวกเขาเหล่านั้นได้เข้ามามีส่วนช่วยเหลือสังคมม้งโดยถือเป็นหน้าที่อย่างหนึ่งที่ทุกคนมีต่อสังคม ถามว่าที่ผ่านมาสมาคมเคยมีการขอบริจาคเงินจากคนม้งด้วยกันหรือไม่ ความจริงแล้วสมาคมม้งเคยขอรับการบริจาคเหมือนกัน แต่ไม่ค่อยได้รับการตอบสนองเท่าไหร่ เมื่อผู้ที่จะให้ไม่มีความสุขในการให้ สมาคมก็ไม่ต้องการให้พวกเขาต้องทุกข์ใจ หรือให้แต่ไม่มีความสุข จึงไม่ค่อยมีการขอบริจาคเท่าไหร่ จะมีก็แต่เฉพาะคนที่ให้โดยหยอดลงในกล่องรับบริจาคโดยไม่ได้แสดงเจตนาอะไรเท่านั้น มีความคิดเห็นในการระดมทุนด้วยการขอรับบริจาคว่าถ้าเป็นมูลนิธิก็จะดีกว่า เพราะภาพของมูลนิธิในเรื่องการขอรับบริจาคนั้นกว้างกว่าสมาคม กรณีนี้คงต้องไปศึกษาเพิ่มเติมให้มากขึ้น</span><br /></div><div class="ecxMsoListParagraphCxSpLast" style="margin-left: 54pt; text-indent: -18pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> อย่างไรก็ตาม การพูดคุยก็ไม่มีการสรุปอะไรที่เป็นรูปธรรม เพราะจำนวนคนที่มาแลกเปลี่ยนกันยังไม่มากพอ และไม่ได้กำหนดประเด็นอะไรไว้เป็นที่ชัดเจน ก็คงฝากไว้เป็นประเด็นไว้ให้ขบคิดกันต่อไป <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> สำหรับผมแล้ว คิดว่าประเด็นที่น่าสนใจคือ การเปิดพื้นที่ให้บุคลากรที่มีศักยภาพโดยเฉพาะกลุ่มที่มีสายเลือดมากกว่าสองชาติพันธุ์ แต่มีสายเลือดของม้งอยู่ด้วย ไม่ว่าจะกี่เปอร์เซ็นต์ก็ตาม หรือกลุ่มคนที่เป็นคนรุ่นใหม่ ซึ่งมีวิธีคิดที่แตกต่างไปจากสังคมม้ง ได้มีพื้นที่ในการใช้ศักยภาพของตนเองเพื่อประโยชน์ต่อสังคมม้ง และสังคมส่วนรวมได้ และนำไปสู่การยอมรับซึ่งกันและกันโดยไม่มีการกีดกันทางชื้อสายชาติพันธุ์ในที่สุด</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal" style="text-indent: 36pt;"><br /></div></div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-8000791822842098278?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-81654148364645246992009-10-07T20:42:00.001-07:002009-10-07T20:42:53.833-07:00เด็กผู้หญิงม้งผู้ถูกกระทำ<div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เมื่อไม่กี่วันมานี้ผมได้รับแจ้งจากพี่น้องม้งจากบ้านปางสังกะสี จังหวัดตากว่า มีเหตุการณ์วัยรุ่นจำนวนหนึ่งบุกเข้าไปในหอพักหญิงของโรงเรียนมีชื่อในจังหวัดตาก และจับเด็กหญิงชาวม้งจำนวนประมาณ </span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">5</span></span><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> คนมัดไว้ จากนั้นก็กระทำการข่มขืนเด็กหญิงชาวม้งเหล่านั้น มีอยู่คนหนึ่งอาการสาหัสมากต้องนำส่งโรงพยาบาล น่าสงสารเด็กหญิงชาวม้งเหล่านั้นมาก ต้องอุตส่าห์จากบ้านมาเพื่อรับการศึกษา แต่ในที่สุดแล้วต้องมาตกอยู่ในสภาพเช่นนี้ ยังไม่รู้ชะตากรรมต่อไป</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ผู้ เป็นพ่อแม่ย่อมต้องทุกข์ย่างแสนสาหัสแน่นอน ผู้บริหารโรงเรียนก็กลัวว่าโรงเรียนจะเสียชื่อเสียงและได้พยายามร้องขอให้ พ่อแม่อย่าได้เอาเรื่องอะไรกับทางโรงเรียน นอกจากนี้แล้วยังไม่ได้แสดงออกถึงความรับผิดชอบต่อกรณีนี้ <br /></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เท่าที่ทราบขณะนี้ตำรวจรู้ตัวผู้กระทำความผิดครั้งนี้แล้ว จับได้หนึ่ง และกำลังตามจับส่วนที่เหลือ คดียังไม่รู้จะดำเนินอย่างไรต่อไป ชาวบ้านติดต่อขอคำปรึกษาเพื่อจะดำเนินการให้โรงเรียนออกมารับผิดชอบต่อกรณีนี้ และอื่นๆ ในทางกฎหมายต่อไป</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ผมก็ได้ไม้คำปรึกษาไปว่าให้ไปร้องเรียนกับสำนักการศึกษาเขต จังหวัดตาก และแจ้งความดำเนินคดีให้เจ้าหน้าที่ตำรวจออกติดตามจับกุมผู้กระทำความผิดครั้งนี้มาลงโทษตามกฎหมายอาญาให้สาสมกับความผิดที่ได้กระทำไป และสามารถเรียกร้องค่าเสียหายที่เกิดกับลูกหลานของพวกเขาได้</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">การปรึกษายังไม่ทันเสร็จสิ้น ชาวบ้านก็ตัดบทว่าอีกสองวันจะรวมตัวกันลงปะท้วงที่โรงเรียนเพื่อขับผู้อำนวยการ และภาโรงออกจากโรงเรียนจะสามารถกระทำได้หรือไม่ ผมก็บอกไปว่าเป็นสิทธิของพวกเขาสามารถกระทำได้จนกว่าทางโรงเรียนจะออกมาแสดงความรับผิดชอบอย่างหนึ่งอย่างใด ซึ่งชาวบ้านก็ได้ขอให้ผมลงไปสมทบกับพวกเขาด้วย แต่เนื่องจากผมติดว่าความในคดีของศาลแขวงเชียงใหม่ จึงไม่สามารถลงไปสมทบพวกเขาได้</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">หลังจากวันนั้น ก็ไม่มีการติดต่อกลับมาอีก ขณะนี้ยังไม่รู้ว่าเรื่องราวคืบหน้าไปถึงไหนแล้ว ใครมีข่าวคราว และข้อมูลเพิ่มเติม ก็ลองโพสเข้ามาได้ครับ</span></span><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"> </span></span><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ในส่วนของสมาคมม้งก็จะติดตามความคืบหน้าต่อไป</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"><b><span style="color: red;">ประเด็นที่น่าขบคิดด้วยกันคือ</span></b> กรณีเด็กหญิงชาวม้งในอคีตจะไม่มีโอกาสเข้าสู่ระบบการศึกษาจึงตกเป็นผู้ด้อยโอกาสทางการศึกษา ไม่มีความรู้ และถูกดูถูกถูกเอาเปรียบตลอดเวลา ดั่งคำม้งที่ </span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;">“poj niam hais lust sis muaj qab hau”</span></span><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"> ปัจจุบันสังคมม้งเปิดกว้างมากขึ้นสำหรับผู้หญิง มีการส่งเสริมเด็กหญิงให้ได้เรียนหนังสืออย่างเท่าเทียมกับเด็กชาย แต่จากเหตุการณ์ดังกล่าวเห็นว่า การส่งเสริมความเท่าเทียมอย่างเดียวยังไม่พอ ยังต้องเพิ่มมาตรการพิเศษบางอย่างเข้าไปด้วย และมาตรการพิเศษเช่นว่านั้นควรจะมีอะไรบ้าง ก็อยากขอชวนให้ท่านช่วยกันคิดด้วยว่าสังคมม้งสมควรมีมาตรการพิเศษอะไรสำหรับ เด็กหญิงชาวม้งหรือไม่ อย่างไร</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ที่เสนอประเด็นนี้ก็เพราะว่า ก่อนหน้านี้ก็เกิดเหตุการณ์ข่มขืนเด็กหญิงชาวม้งหลายราย ทุกรายล้วนเป็นนักเรียน นักศึกษาทั้งนั้น เด็กหญิงชาวม้งเหล่านี้ล้วนเป็นคนที่ไปเรียนหนังสือทั้งนั้น แต่เมื่อเกิดเหตุการณ์ขึ้น ทุกคนก็ต้องออกจากการเรียน ยังไม่รู้ชะตากรรมของตนเองในอนาคต และหากจะว่าไปคนเหล่านี้ก็คือ อนาคตของสังคมม้ง ดังนั้นในอนาคตสังคมม้งจะเป็นอย่างไร แค่หลับตานึกภาพก็น่าเป็นห่วงแล้ว</span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span></span><span style="font-size: medium;"><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span style="font-size: medium;"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ยงยุทธ</span></span><br /></div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-8165414836464524699?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-5244882959212161737.post-38760106794414285992009-10-07T11:48:00.000-07:002009-10-07T20:41:26.670-07:00ม้ง กับการให้<div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ม้ง กับการให้ (ทำบุญ ถวายทรัพย์หรือบริจาค)</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">หาก พิจารณาดูเรื่องการให้ หรือที่เราเรียกติดปากกันว่า ทำบุญ ถวายทรัพย์ หรือการบริจาค ของสังคมม้ง จะเห็นว่ามีแตกต่างจากสังคมทั่วไปอย่างสิ้นเชิง กล่าวคือ สังคมทั่วไป มีหลักศาสนาและความเชื่อเป็นที่ตั้ง การทำบุญ การถวายทรัพย์หรือการบริจาค เหล่านี้จึงเป็นการแสดงออกมาจากส่วนลึกในจิตใจว่าผู้กระทำเกิดว่าเกิดจาก ศรัทธาอย่างแรงกล้าจึงได้แสดงออกด้วยการให้ บางคนให้จนหมดไม่เหลือไว้ให้แก่ทายาทเลยด้วยซ้ำ และการให้ในรูปแบบนี้เป็นการให้ที่ปราศจากคำถามใดๆ เป็นการให้โดยฝ่ายเดียวของผู้ให้ บางครั้งก็เป็นการให้โดยที่ผู้รับกลับมีเงื่อนไขในการรับ เพราะตามหลักของการให้และการรับแล้วผู้ให้จะมีความสุขยิ่งกว่าผู้รับ</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ผมมีเรื่องเล่าเกี่ยวกับการให้ที่ผมได้พบอยู่เรื่องหนึ่งที่ผมประทับใจมาก ซึ่งขอเล่าโดยย่อ</span><span lang="TH" style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"> </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">คือว่า</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เมื่อ ปีก่อนโน้นภริยาของท่าน ดร.ปีเตอร์ กุลสตารท์เตอร์ (ที่ปรึกษาของสมาคมม้ง) ได้ถึงแก่กรรม ด้วยการที่ท่านอุทิศตนทำงานเพื่อสังคมมาตลอด มีลูกศิษย์ลูกหมามากมาย มีชาวบ้านที่รักใคร่ในตัวท่านมากมาย สมาคมม้งได้มีโอกาสร่วมกับหลายท่านเป็นเจ้าภาพจัดงานระลึกถึงภริยาของท่าน อาจารย์ปีเตอร์ ในงานดังกล่าวมีพี่น้องชาวไทยลื้อจำนวนหนึ่งที่เดินทางมาร่วมงานด้วย จาการพูดคุยกัน มีป้าคนหนึ่งก็เล่าให้ผมฟังว่าทันทีที่ทราบข่าวภริยาอาจารย์ปีเตอร์เสีย ชีวิต ป้าก็ไปที่วัดทำบุญตักบาตร และบริจาคเงินให้กับวัดจำนวนหนึ่งเพื่อเป็นบุญกุศลให้กับภริยาของอาจารย์ปี เตอร์ <span> </span>และวันนี้ก็มาช่วยงานอีก ป้าคนนี้อยู่แม่ฮ่องสอน แต่มาช่วยงานนี้ที่เชียงใหม่ นี่เป็นการให้ของป้าคนนี้ ไม่มีใครรู้หรอกว่าป้าคนนี้ได้ไปทำบุญมาแล้ว และที่วัดเองก็ไม่รู้ว่าป้าแกมาทำบุญให้ใคร ดูแล้วป้าคนนี้มีความสุขมากที่ได้ทำบุญให้กับภริยาของอาจารย์ปีเตอร์</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ผมคิดว่านี่เป็นผลึกเกี่ยวกับการให้ของสมาชิกในสังคมหนึ่ง ที่สะสมกันมานานจนเป็นตรรกแห่งการให้ที่ไม่ต้องอาศัยเหตุผลอะไรมากมายมาอธิบายถึงการให้</span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">การให้แบบนี้มีในสังคมม้งเราบ้างใหมครับ? <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">การ ให้ที่เกี่ยวข้องกับศาสนาไม่ว่าจะเป็นศาสนาไหนก็ตาม บรรดาสมาชิกผู้เลื่อมใสศรัทธาก็จะให้ไปตามที่ตนจะให้ ไม่มีผู้ใดเรียกร้อง หรือเรี่ยไรขอส่วนบุญแต่ประการใด แต่เป็นการให้ด้วยความเชื่อ ตระหนัก และสำนึกในความดีความงามที่ตนมีอยู่และได้รับมาในแต่ละครั้งแต่ละเหตุการณ์</span><span lang="TH" style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"> </span><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เราทุกคนผู้มีศาสนาในหัวใจย่อมคุ้นเคยอยู่กับการให้ในรูปแบบนี้</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">การให้เพื่อสังคม หรือเพื่อการช่วยเหลือเกื้อกูลผู้อื่น ก็ล้วนมีหลักศาสนาเข้ามาเป็นสิ่งยึดเหนี่ยวทั้งนั้น ผมเคยเห็นการให้ของคนคนหนึ่ง ก่อนที่เขาจะมอบเงินบริจาคของเขาลงในกล่องรับบริจาค เขาจะพนมมือและนิ่งสักครู่ก่อนหยอดเงินจำนวนนั้นลงไป ไม่มีใครรู้ว่าเขาอธิษฐานว่าอะไร บ่นพึมพันด้วยเรื่องอะไร แต่เมื่อเขาหยอดเงินของเขาลงไปแล้วเขาก็ยิ้มอย่างมีความสุข ผมเองก็นำมาใช้กับการให้ของผมด้วยเช่นกัน เมื่อผมจะให้เงินกับใคร ผมก็จะสงบนิ่งและอธิษฐานในใจสักครู่ก่อนให้ ผมก็พบว่าผมมีความสุขจากการให้ของผมเป็นอย่างยิ่ง <br /></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">ผมอ่านข้อความของ ดร.ทรงวิทย์ เชื่อมสกุล เรื่องเกี่ยวกับคนม้งมีความรักและช่วยเหลือเกื้อกูลกันและกัน โดยเฉพาะในกลุ่มเครือญาติ ก็ยินดีด้วยอย่างยิ่งที่เห็นว่าชาวม้งนั้นรักกันและกันมาก การให้แบบนี้ก็เป็นการให้ที่มีแต่ความสุขด้วยกันทั้งสองฝ่าย</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เคย มีผู้รู้ม้งบางคนพูดไว้ว่า การให้ของม้งที่เราเห็นอยู่นั้นมิใช่การให้ แต่เป็นการให้ยืม เพราะผู้ให้ต้องการคำขอบคุณจากผู้รับ และคาดหวังว่าสักวันหนึ่งผู้รับก็จะให้ความช่วยเหลือแก่ผู้ให้อย่างน้อยก็ เท่ากับที่ผู้ให้เคยให้กับผู้รับในวันนี้ การให้ของม้งต้องมีผู้รู้เห็นเป็นประจักษ์พยานจึงจะมีค่าควรแก่การจดจำ หากให้กันเองโดยไม่มีผู้รู้เห็นแล้ว วันข้างหน้าจะมาอวดอ้างอะไรไม่ได้ จะไม่มีใครรับรู้ด้วย การให้ที่ไม่ได้รับคำขอบคุณจากผู้รับ(โดยตรง) ก็เป็นการให้ที่ไร้ค่า... แล้วการให้ของม้งนั้น จริงๆ แล้วมีหรือไม่...ซ่อนอยู่ที่ไหน?...ยึดหลักอะไร?...สังคมม้งเราได้สะสมและ เพาะบ่มเรื่องการให้แก่สมาชิกในสังคมม้งไว้อย่างไร?...ยังมีบางคนบอกอีกว่า การที่ม้งไม่ค่อยอยากรับของจากผู้อื่นนั้นก็เพราะม้งกลัวว่าวันข้างหน้าจะ ไม่สามารถตอบแทนคุณได้ทั้งๆ ที่ในใจต้องการเป็นอย่างมาก...วานท่านผู้รู้ช่วยแบ่งปันข้อมูลด้วย</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">เราๆ ท่านๆ ต่างก็ไปๆ มาๆ ระหว่างหมู่บ้านม้ง เมือง ที่ทำงาน ทั้งในประเทศและระหว่างประเทศ ต่างก็พบเห็นสิ่งเหล่านี้ด้วยกันทั้งนั้น ถ้าจะบอกว่าไม่จริง ก็คงเป็นแค่ส่วนหนึ่ง แต่ถ้าจะบอกว่าจริงก็คงเท่ากับไม่ไว้หน้าสังคมม้งเลย.</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;"></span><span style="font-size: 14pt; line-height: 115%;"></span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><span lang="TH" style="font-family: 'Cordia New','sans-serif'; font-size: 18pt; line-height: 115%;">การให้เป็นเรื่องที่ไม่ง่ายเลยจริงๆ...หรือเปล่า...</span><br /></div><div class="ecxMsoNormal"><br /></div>ยงยุทธ<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/5244882959212161737-3876010679441428599?l=yongyuthyang.blogspot.com' alt='' /></div>Yongyuthhttp://www.blogger.com/profile/07357160938055840752noreply@blogger.com0